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株式会社ジーシーシー自治体サービスのカテゴリ別口コミ（71件）

福利厚生・オフィス環境(13件)企業カルチャー・組織体制(8件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(29件)女性の働きやすさ(5件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(3件)

株式会社ジーシーシー自治体サービスの回答者別口コミ（10件）

  • 事務 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
3.2 最新の回答：2022年11月30日
  • 副主任 / 事務・現場 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
3.4 最新の回答：2022年06月18日
  • 事務員 アルバイト・パート/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 回答なし
2021年時点の情報
4.1 最新の回答：2022年04月29日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月27日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2018年11月22日
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株式会社ジーシーシー自治体サービスの職種別口コミ（71件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（30件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
専門サービス系（4件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（31件）
（公務員、団体職員 他）
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株式会社ジーシーシー自治体サービスの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年06月18日

回答者： 男性/ 事務・現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 副主任

3.4
口コミ投稿日：2022年06月18日
福利厚生:
厚生年金、社会保険、雇用保険はあり。交通費の支給についても月額30000円が満額となっておるがそこは評価出来る。

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株式会社ジーシーシー自治体サービスの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年11月30日
勤務時間・仕事量:
1日の仕事量は1番多くて月曜日や連休明けが多いです。特に内勤では電話が鳴り止まないことが多く、社員が少ない時もあるので対応しきれない感じです。仕事の流れは8:20に朝礼、8:30から始業。12時または13時にお昼休憩交代で1時間取り、13時または14時からまた始業。電話応対の他に担当業務もこなす。17:15が定時だが日によっては15～30分ほど残業あり。勤務時間は8:30～17:15まで。

休日休暇:
有休は比較的取得しやすいが、体調不良で休んでしまったり早退すると有休使われてしまうので、私用で有休使えるのが減ってしまうのでそこは注意。あと、有休なくなると欠勤控除でお給料から引かれます。あまり有休使わないと今度は会社からここで使ってくださいと指定日を有休使用の可能性あり。リフレッシュ休暇は3日間あり。半日単位では使えなくて1日で使用することを注意。あとは社員に関しては長期休暇制度あり。

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株式会社ジーシーシー自治体サービスの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月07日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年11月07日
企業カルチャー・社風:
風通しは場所にもよるが比較的悪くはないと思う。ただ、昭和気質な所はあるのではないかと思う。

組織体制・コミュニケーション:
これも場所によるし人による。私はそんなに話せる人がいなかったので話しづらい人が多い印象にはなってしまう。

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株式会社ジーシーシー自治体サービスの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月07日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年11月07日
女性の働きやすさ:
女性で管理職の人はいないが社員で頑張るのであれば可能ではないかというイメージ。休暇は取りやすかった。ただ、体調不良で休むと有休はなくなってしまうし、欠勤控除があるのでその点は気になる人には合わないかもしれません。内勤の方は比較的優しかったので仕事しやすかったが外勤となるとちょっとキツい方が多い印象だったので性格が大人しい人には合わないと思う。

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株式会社ジーシーシー自治体サービスの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年10月26日

回答者： 男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日
働きがい：【一番やりがいを感じる点】市民相手ということもあり、公務員と同等の立場にいることで、感謝されることがやり甲斐ですね。
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株式会社ジーシーシー自治体サービスの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月07日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年11月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前までは色々と把握していなすぎてこんなにもギャップがあるのかと思ってしまった。もう少し座学より実践を兼ねた研修をした方がいいのではないかと思う。電話もこんなに頻繁に鳴ることに対してビックリしてしまった。面接でもそういうことを事前説明が欲しかったです。

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株式会社ジーシーシー自治体サービスの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2018年11月27日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日
仕事内容：同担当業務によって同じことの繰り返しが多く覚えやすいところ。窓口担当などでは色々なお客様と接することができます。
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株式会社ジーシーシー自治体サービスの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月30日

回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日：2022年11月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
200万円 12万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給（総額） 12万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 0万円
モデル年収:
正社員ではないのでよく分かりませんが、入社年数や役職に応じてお給料は上がっていきます。非正規に関しては役職なしだが、入社年数に応じてお給料は軽微であるが上がっていくと思います。

昇給・昇進スピード:
社員ではないので分からないが、人それぞれの印象がある。やはり、能力が高い人ほど昇給、昇進は早いと思います。課長等、管理職に就けるまでのスピード感も人それぞれと言った感じです。

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