回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 370万円 | 27万円 | 3万円 | 35万円 |
| 年収 | 370万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 27万円 |
| 残業代（月） | 3万円 |
| 賞与（年） | 35万円 |
給与制度:
手取り20万円前後の社員がほとんどで、
賞与は業績、実績により夏冬共に0.8〜1ヶ月程度が目安。営業のインセンティブは無かった。
社員会費として毎月1500円が天引きされるが、用途は不明。
評価制度:
営業は実績に準じた評価がされていたが、基本的にはルート営業の為、割り振りによって顧客の強弱の差が大きく、待っているだけで仕事が舞い込んでくる社員と、何をしても数字が上げられない社員がいた。
手取り20万円前後の社員がほとんどで、
賞与は業績、実績により夏冬共に0.8〜1ヶ月程度が目安。営業のインセンティブは無かった。
社員会費として毎月1500円が天引きされるが、用途は不明。
評価制度:
営業は実績に準じた評価がされていたが、基本的にはルート営業の為、割り振りによって顧客の強弱の差が大きく、待っているだけで仕事が舞い込んでくる社員と、何をしても数字が上げられない社員がいた。
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回答者： 男性/ 営業職/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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