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回答者別の社員口コミ(メタウォーターテック株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 男性

回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:【目標の決め方】目標を立てても、上司から拒否され場合が多い。アルバイト
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
教育・研修:親会社の富士電機能力開発センターの講習や、資格支援制度は、受験・交通
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
教育・研修:内容が薄過ぎる。勉強会をしたって言う事実だけで、受講しても成長はない
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】富士電機の能力開発センターの講習は受け
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
働きがい:水道というインフラに興味があるのであれば、やりがいはあるかもしれない。
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】メタウォーターのマネージャーが上司で
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】役職者と仕事をする機会は無い。完全なるトップ
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月08日
仕事内容:【個人の裁量】会社全体に技術力が無く、伸ばすかどうかは個人の志次第。水
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
福利厚生:メタウォーター社内の人材派遣会社である為、メタウォーター社員より福利厚
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口コミ投稿日:2019年08月02日
オフィス環境:配属先にもよるが、事務所は比較的整理されていると思われる。但し、上
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
勤務時間・休日休暇:長期出張している部署は、現場の工程に左右される為、自由な休暇
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口コミ投稿日:2019年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:上司である、メタウォーターの社員が、点数を付けて給料が決まる。専門分野
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口コミ投稿日:2019年08月02日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康管理センターがあり、健康診断でよく無
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口コミ投稿日:2019年08月02日
教育・研修:意味のよくわからない社内講習も多い。強制参加の講習もある。社用自動車
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
教育・研修:親会社である富士電機の能力開発センターでの講習を受ける事ができる。国
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月02日
勤務時間・休日休暇:メタウォーターの就業カレンダーと同じなので、休みは少なくは無
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口コミ投稿日:2019年08月02日
女性の働きやすさ:女性は、残業も少なく働きやすい環境と思われる。パソコン(エクセ
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口コミ投稿日:2019年06月19日
女性の活躍・女性管理職:女性が管理職になる事は、まず無い。女性の方が出世を考えて
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口コミ投稿日:2019年06月19日
新規事業への取り組み:上下水道しか扱っていないので、新規事業への取り組みは、皆無
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口コミ投稿日:2019年06月19日
成長性・将来性:インフラ事業ではあるが、成長することはまず無い。技術力も低いので
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口コミ投稿日:2019年06月19日
女性の働きやすさ:有給休暇の所得やフレックス制度があるので、女性は働きやすい環境
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口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:良い上司に巡り会えれば、安い賃金規定の中で、評価してくれるが、安いもの
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口コミ投稿日:2019年06月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料も賞与も安すぎる。プロパー以上の仕事、実績を残しても、給料に反映さ
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口コミ投稿日:2019年06月19日
オフィス環境:配属された職場によって異なる。本社や営業所については、それなりだが
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口コミ投稿日:2019年04月19日
会社の安定性:基本的に官庁相手が主なので、リーマンショック時も仕事がそれなりにあ
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口コミ投稿日:2019年04月19日
成長・キャリア開発:メタウォーター内の仕事を身に付けても、将来転職等ステップアッ
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口コミ投稿日:2019年04月19日
成長・キャリア開発:資格試験については、会社が受験、交通費を補助される。富士電機
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口コミ投稿日:2019年04月19日
雇用の安定性:現在では、自衛官を積極的に採用している。但し、仕事の内容が大きく違
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口コミ投稿日:2019年04月19日
多様な働き方支援:フレックス制度が有り、有給も比較的取りやすい。但し、現場作業が
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口コミ投稿日:2019年04月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:どんなに頑張っても、残業を考慮しなかった場合、一生、支給額は500万を
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
オフィス環境:メタウォーターと同じ事務所で、本社は高級なビルにある。O&Mは、各
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月19日
教育・研修:社内教育、講習は実施しているが、講師のレベルが低く、内容も薄く技術的
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メタウォーターテック株式会社の回答者別口コミ (23人)

  • 東日本サービス部東北サービスグループ / カスタマーエンジニア 正社員/ 在籍3~5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2021年時点の情報
2.8
最新の回答:2022年12月14日
  • 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年02月22日
  • 事務 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 女性
2021年時点の情報
4.3
最新の回答:2021年10月15日
  • サービス / 作業員 / サービス 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.6
最新の回答:2023年11月09日
  • FE事業部 / 役職無し / フィールドエンジニア 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2020年時点の情報
1.8
最新の回答:2020年07月13日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
最新の回答:2020年01月25日
  • FE部 / 電気工事 正社員/ 在籍21年以上/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
3.6
最新の回答:2023年06月18日
  • 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 正社員/ 現職/ 男性
2016年時点の情報
3.4
最新の回答:2016年03月29日
  • 技術職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.2
最新の回答:2024年01月10日
  • フィールドエンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2018年時点の情報
3.4
最新の回答:2023年05月28日
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