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有限会社暖冷サービスのすべての口コミ

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回答なし
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
事業の強み:
暖冷工業製品の修理・保守点検を業務としているので製品の内容については把握できており、修理できない、保守できないということはありません。修理保守部品も工場に用意されているので問題はないと思います。

事業の弱み:
仕事に従事している社員の平均年齢が上がっており、新入社員の募集をかけておりますがなかなか集まりません。若いころから仕事を覚えてもらい育ててゆきたいと思います。

事業展望:
空調業界も新築以外にも改修・修繕工事が増えており、空調機の現場組み立て作業も増えています。今後はそのような状況に対応できるような体制にしてゆきたいと思います。

回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
事業の強み:親会社の製品があるかぎり修理はなくなりません。親会社の製品の保守、修
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
企業カルチャー・社風:修理の基本を覚れば、あとは自由に仕事ができます。組織体制・
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:修理がメインなので季節によっては集中してしまいます。盆、正月
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は8:45から17:45です。土曜日は交代で出勤して
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:空調機器製造販売の暖冷工業株式会社の製品の修理保守点検を行って
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
女性の働きやすさ:設備機器の保守が仕事です。周りが男性だけなので女性一人だと働き
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2020年11月16日
勤務時間・休日休暇:基本は4人で交代で土曜日出勤にして出るようにしています。勤務
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2020年11月16日
事業の強み:親会社の製品の保守、修理が多いので仕事は必ずあるという所です。事業の
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2020年11月16日
企業カルチャー・社風:今までは個人で勝手にやることが多かったのですが、現在管理で
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2020年11月16日
福利厚生:退職金有。住宅補助有。寮無し。財形貯蓄有。持株会有。保養所は親会社の施
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:設備工事の基礎が覚えられ、管工事2級は取得できます。働きがい
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:退職金有。寮制度なし。社員持ち株制度有。オフィス環境:会社は一人に一つ
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:仕事を覚えれば一人で作業でき自由にできると思います。組織体
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2020年11月16日
成長・キャリア開発:資格取得すれば工事管理もできます。働きがい:自分が修理、メン
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人で仕事をする場合が多く自分の裁量で仕事ができるので給料については満
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年04月07日
働きがい:空調機器の修理、メンテナンスを行います。仕事に慣れてくるとある程度は自
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年06月28日
働きがい:自分で仕事を組み立てることができるので、やりがいはあると思います。仕事
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2016年04月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:マニュアルがないのでマニュアルでしか動けない人には向かないと思います。
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回答者: 男性/ サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.7
口コミ投稿日:2022年05月31日
成長・キャリア開発:設備関係の仕事なので仕事を通して資格をとればいいと思います。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:前の会社で覚えたことをそのままやろうとするとうまくいかない場合があ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:仕事が専門的な部分もありますが、仕事をしながら覚えても
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:マニュアルがないと出来ない人間には向かないと思います。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:以前の職場で培った技術を生かして仕事をしているところです。新入社員
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