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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の口コミ一覧ページです。公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを234件掲載中。ライトハウスは、公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月22日

勤務時間・休日休暇:休み希望は言えば大体通りました。私が働いていたところはかもし

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回答者：女性/ 職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年08月01日

事業の強み:継続して成長し、大きくなり続けているので、新しいことをしたい人や、挑

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

成長・キャリア開発:意味のない研修が多かった。働きがい:子どもは

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月26日

成長・キャリア開発:研修制度あり。働きがい:地域に貢献してい

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回答者：回答なし/ 児童会館/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.8

口コミ投稿日：2022年06月25日

企業カルチャー・社風:トップダウン。常に後手。次年度の計画や毎年使用する様式等、

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月22日

女性の働きやすさ:休みも取りやすいので働きやすいと思います。そもそも女性が多めな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

女性の働きやすさ：休暇は多いが、仕事量が多くなかなか消化できずに流れてしまう。職

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

仕事内容：施設の運営に関わり、市民の教育に携われることから、価値ある仕事をしてき

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回答者：男性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 子ども育成課

2.3

口コミ投稿日：2023年10月23日

企業カルチャー・社風:社風が少し古く感じる。申請書の奥が手書きであり、記入方法も

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから初めて具体的な職務内容が理解できた。

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:子どもに関わることができると思っていたが、昇級す

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

福利厚生:住宅補助だけはいい。オフィス環境:基本的に

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

女性の働きやすさ:主任指導員であっても産休・育休が取りやすい。女性職員が多いので

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月04日

入社時の期待と入社後のギャップ:利用者を増やしたり満足させる努力を積極的に行う人

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回答者：男性/ 指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 子ども育成課/ なし

3.3

口コミ投稿日：2022年09月21日

女性の働きやすさ:在席している職員は女性がほとんどのため、働きやすい環境ではある

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

女性の活躍・女性管理職：女性が元々多いので、役職付にも女性がおり活躍の場はたくさ

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年12月04日

女性の働きやすさ:女性が多々キャリアアップしているので働きやすいのではないでしょ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

社内制度：職員の交流を深める会が発足している。そこで他部門の職員と交流が深められ

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年03月26日

女性の働きやすさ:女性社員が多い。女性の主任職や管理職が比較的多め。育休・産休を

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

新規事業への取り組み：特にないが、幅広い分野に手を伸ばしすぎている感じがする。目

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年06月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：賞与は年二回で、各種手当てもきちんと支給される。制限はあるが残業代も出

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすいため、家庭を持っている女性にとっては働きやすい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

企業文化・社風・組織体制：昔ながらの考えの上司が多く、とにかく世間体を気にしてい

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：定時で退勤の場合、休憩45分だが、休憩も電話をとったり、仕事

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

女性の働きやすさ:産休育休制度がある。また、復帰後は大きな異動もなく、元の部署で

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：残業、休日勤務が多すぎるのに低所得。保育士以下の待遇となって

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

新規事業への取り組み：新規事業をどんどん取り込んでいるが、そのために必要な人員を

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回答者：男性/ 指導員/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 子ども育成課/ なし

3.3

口コミ投稿日：2022年09月21日

事業の強み:札幌市の事業を下請けしており、競合相手も考えにくいため、安定性はある

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

事業の強み:基本的には札幌市からの委託管理のため、潰れること

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

勤務時間・休日休暇：管理職になればなるほど有給休暇を消化出来ずに過ごしているのを

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、女性の働きやすさ

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回答者：男性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 子ども育成課

2.3

口コミ投稿日：2023年10月23日

働きがい:働きがい、やりがいを非常に押し付けてくるような

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：休日勤務が多い。職員が足りないため振替がとれず、１ヶ月以上休

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

教育・研修：研修の機会は多いが、実践的な身になる研修が行われていない。入社3年目

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月22日

福利厚生:福利厚生はそこそこあった気がします。全くないと

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://syaa.jp/
所在地	北海道札幌市西区宮の沢一条１丁目１－１０

従業員数	850名
設立年	1980年
代表者	野崎清史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(2.7)	株式会社こどもの森口コミ(1504件) 平均年収（正社員） 274 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修は毎月強制で参加し、休みがない現場は保育の質も低い働きが... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日本保育サービス口コミ(1436件) 平均年収（正社員） 331 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 栄養士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:リモートでの研修がある。... (続きを見る)

(3.4)	ライクアカデミー株式会社口コミ(1126件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 栄養士 / 退職済み（2021年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員事業の弱み:毎年、新園が開園しているがそれに伴う人員確保ができていない。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グローバルキッズ口コミ(1080件) 平均年収（正社員） 329 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ピアノは全く使えなくていいと言われましたが入社するとピアノが... (続きを見る)

(2.5)	株式会社アイグラン口コミ(895件) 平均年収（正社員） 292 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 保育園 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / アルバイト・パート / 広島 / アルバイト事業の強み:事業としてはとても小さな事業ですが、子供との関わりの中でいろ... (続きを見る)

(3.0)	アートチャイルドケア株式会社口コミ(839件) 平均年収（正社員） 289 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / 保育士 / 退職済み（2020年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:特にありません。働きがい:特にありません。環境が悪く人の入れ... (続きを見る)

(3.3)	HITOWAキッズライフ株式会社口コミ(735件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 栄養士 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:研修も毎月あって、希望すればいろいろな研修を受けられたと思う... (続きを見る)

(2.9)	株式会社モード・プランニング・ジャパン口コミ(673件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:有給はしっかり取れる振休が選べるところもある夏休み休暇がしっ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社さくらさくみらい口コミ(569件) 平均年収（正社員） 320 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:中規模なのでゆったりと寄り添った保育が行えると思い入職したが... (続きを見る)

(3.1)	AIAI Child Care株式会社口コミ(531件) 平均年収（正社員） 363 万円残業時間（月間） 18 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 保育士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:特にギャップは感じない。しかし人手が常に足りておらず、複数担... (続きを見る)

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