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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の女性の評判・口コミページです。公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを234件掲載中。ライトハウスは、公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会への転職・就職活動をサポートします！

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公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会の口コミを探す

回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

入社時の期待と入社後のギャップ:子どもに関わることができると思っていたが、昇級す

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

福利厚生:住宅補助だけはいい。オフィス環境:基本的に

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

事業の強み:基本的には札幌市からの委託管理のため、潰れること

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月09日

女性の働きやすさ:女性が多い職場のため、女性の働きやすさ

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年03月07日

女性の働きやすさ:女性が多いため理解してくれ

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

企業カルチャー・社風:統一感なし。現場の声が届かない。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

福利厚生:賃貸の場合は補助あり、持ち家はなし。オフィス環境:配属先によって大きく

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

成長・キャリア開発:意味のない研修が多かった。働きがい:子どもは

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社してから初めて具体的な職務内容が理解できた。

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回答者：女性/ 指導員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年10月09日

女性の働きやすさ:休暇はとりやすいため、家庭を持っている女性にとっては働きやすい

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回答者：女性/ 一般職員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年10月21日

女性の働きやすさ:産休育休制度がある。また、復帰後は大きな異動もなく、元の部署で

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

企業カルチャー・社風:数人から始まった会社が、今はパート含めると2000人以上の

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

成長・キャリア開発:入社3年目まではとにかく研修が多い。多すぎて報告書に追われて

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

勤務時間・休日休暇:定時に上がれないこともないが、繁忙期は職員体制が整わないと残

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

福利厚生:退職金は10年以上勤めて80万からスタート。10年未満は中小企業救済制

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

事業の強み:安定性。事業の弱み:部署によって全く業務が異なるため(他部署への異動

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

入社時の期待と入社後のギャップ:休憩が取れない。小学校の長期休暇の時は、8〜19

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回答者：女性/ 指導員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ こども事業部/ 指導員

3.3

口コミ投稿日：2020年11月08日

女性の働きやすさ:主任指導員であっても産休・育休が取りやすい。女性職員が多いので

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月04日

教育・研修：とにかく研修が多い。そしてよくわからない研修が多い。ほんとうにこの研

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月04日

勤務時間・休日休暇：児童会館によってバラバラだと思います。きちんと定時で帰れると

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

仕事内容：仕事が多すぎるのに職員が足りなすぎる。なぜ児童会館がやらなくてはいけな

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

オフィス環境：とにかく仕事量が多い。低賃金。やっていけない。学校が休みだと、休憩

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

オフィス環境：全ての部署に平均して残業が当たり前となっている。改善策も打ち出さず

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

女性の働きやすさ：休暇は多いが、仕事量が多くなかなか消化できずに流れてしまう。職

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

企業文化・社風・組織体制：昔ながらの考えの上司が多く、とにかく世間体を気にしてい

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：残業、休日勤務が多すぎるのに低所得。保育士以下の待遇となって

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

新規事業への取り組み：新規事業をどんどん取り込んでいるが、そのために必要な人員を

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

勤務時間・休日休暇：休日勤務が多い。職員が足りないため振替がとれず、１ヶ月以上休

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

教育・研修：研修の機会は多いが、実践的な身になる研修が行われていない。入社3年目

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

多様な働き方支援：年休、リフレッシュ休暇があるがないようなもの。職員が足りずとる

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月04日

企業理念の浸透：社員がイキイキ働くといった目標を掲げているが、疲弊しているため、

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

成長性・将来性：職員が減る一方であるため、将来性が不安である。そのために事業の見

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

仕事内容：異動が頻繁にあり、また部署によって仕事内容が大きく異なるため、仕事内容

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：給与は低く、また残業代の全てを支払われていない。残業申請も月45時間ま

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年03月04日

女性の働きやすさ：女性の大半が結婚して退職している。男女共同参画を推進する部署が

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	公益財団法人さっぽろ青少年女性活動協会
業界	医療・福祉（児童福祉）
URL	http://syaa.jp/
所在地	北海道札幌市西区宮の沢一条１丁目１－１０

従業員数	850名
設立年	1980年
代表者	野崎清史
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

(2.7)	株式会社こどもの森口コミ(1505件) 平均年収（正社員） 274 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 本部 / なし成長・キャリア開発:保育資格がない人に積極的に保育士資格を取るように薦めている。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日本保育サービス口コミ(1437件) 平均年収（正社員） 331 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 栄養士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員成長・キャリア開発:リモートでの研修がある。... (続きを見る)

(3.4)	ライクアカデミー株式会社口コミ(1131件) 平均年収（正社員） 317 万円残業時間（月間） 16 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に勤務時間が8時間と伝えられていたが、実際に働いたとき... (続きを見る)

(3.1)	株式会社グローバルキッズ口コミ(1080件) 平均年収（正社員） 329 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 社員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ピアノは全く使えなくていいと言われましたが入社するとピアノが... (続きを見る)

(2.5)	株式会社アイグラン口コミ(904件) 平均年収（正社員） 292 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員女性の働きやすさ:保育園は女性が多いので働き安いと思います。... (続きを見る)

(3.0)	アートチャイルドケア株式会社口コミ(839件) 平均年収（正社員） 289 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 社員入社時の期待と入社後のギャップ:1日の拘束時間が長すぎる。現場の意見があまり上に伝わっていな... (続きを見る)

(3.3)	HITOWAキッズライフ株式会社口コミ(740件) 平均年収（正社員） 353 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 保育士勤務時間・休日休暇:休みが取りやすい園と取りにくい園がある。今は休みが取れない。... (続きを見る)

(2.9)	株式会社モード・プランニング・ジャパン口コミ(674件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 保育園 / 一般保育士勤務時間・休日休暇:うちの園では残業はよっぽどのことがない限り無く、すぐに帰れま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社さくらさくみらい口コミ(576件) 平均年収（正社員） 320 万円残業時間（月間） 9 時間
社員口コミ回答者：女性 / 保育士 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:新規園開園事業の弱み:賞与が低い。人手不足の園があるが、どん... (続きを見る)

(3.1)	AIAI Child Care株式会社口コミ(531件) 平均年収（正社員） 364 万円残業時間（月間） 17 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップは特にありませんでした。... (続きを見る)

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