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新卒入社

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月23日
多様な働き方支援:こちらの職場ではほとんどの方が仕事重視のライフスタイルになります。体調不良で退職を申し出ましたが人員確保ができないためか、3月末まで出勤となり、代休有給の全消化は出来ませんでした。(有給をとっても、申請して判子をもらったその日に出勤を命じられることもありました)
仕事も毎日残業を余儀なくされ体調を崩すことが多くありました。他にも体調を崩される社員さんが数名おり、体が丈夫な方でないと働き続けるのは困難であると感じました。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月23日
成長性・将来性:福祉の仕事だけでなく、幅広い業務を任されます。施設の管理やイベン
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月20日
新規事業への取り組み:こちらの社会福祉協議会では他ではほとんどやっていない(おそ
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回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月09日
多様な働き方支援:リモートワーク、副業はいずれも出来ませんし不可です。紙媒体での
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2018年03月20日
勤務時間・休日休暇:雇用契約では土日休みとなっていますが、実際のところイベントや
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回答者: 女性/ 一般職員/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2022年12月09日
女性の働きやすさ:育休などは取れている職員が多いよ
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