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回答者別の社員口コミ(BODYMAKER株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 中途入社
職種・部署・役職 商品管理/商品部/課長 在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2019年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 商品管理/商品部/課長
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍6~10年
在籍状況 退社済み(2019年時点)
入社 中途入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.3
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円

回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
事業の強み:販売している商品のカテゴリーが偏っていないので、社会情勢による致命的
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
企業カルチャー・社風:率先して業務の改善、改革を進める姿勢を求められます。組織体
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
勤務時間・休日休暇:この会社の一番良いところ。基本的に残業を禁止しており、休みも
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口コミ投稿日:2020年09月29日

回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 35万円 0万円 20万円
年収 400万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇級は年1回行われます。賞与は業績に左右されるので出ない時と出るときの
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:研修制度が整っていないため、中途での入社は即戦力
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口コミ投稿日:2020年09月29日

回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
成長・キャリア開発:商品開発、販売、物流と一連の仕事を全て社内で行っているので部
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
女性の働きやすさ:どの部署にも女性スタッフが配置されており、評価されるのは仕事に
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回答者: 男性/ 商品管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 商品部/ 課長

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
福利厚生:福地厚生は遅れている。退職金制度も無いので昇進を繰り返し月給を上げて行
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