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一般社団法人みらい学びクリエイトのカテゴリ別口コミ(11件)

一般社団法人みらい学びクリエイトの職種別口コミ(11件)

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一般社団法人みらい学びクリエイトの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 学童保育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年05月11日
勤務時間・休日休暇:
休日はしっかりと休みが取れるし、GW・お盆・年末年始もそれぞれ5~8日ほどお休みが取れています。休日は家族のために時間を使えています。
勤務時間は小学校が長期休みに入った場合は朝早くからの出勤となりますが、その分早く帰ることもできます。

一般社団法人みらい学びクリエイトの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 女性/ 運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
組織体制・コミュニケーション:
私たちの職場の雰囲気は非常にコミュニケーションが取りやすく、上司にも相談しやすい環境です。チーム全体がオープンで協力的な態度を持っており、新しいアイデアや意見を自由に提案することができます。社内コミュニケーションツールや定期的なミーティングなども積極的に行われており、情報共有や意思疎通が円滑に行われています。

上司は常に部下の声に耳を傾け、フィードバックや相談に対して積極的に応じてくれます。部下のスキルや成長に対して関心を持ち、適切なサポートやアドバイスを提供してくれます。

他のメンバーとの協力やチームワークを重視する風土があり、みんなが共通の目標に向かって協力して働いています。これによって、生産性やモチベーションが高まり、共に成長し続けることができています。

一般社団法人みらい学びクリエイトの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 女性/ 運営スタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年05月11日
働きがい:
子どもたちの笑顔や成果を目にすることで、自分の仕事が彼らの未来に対して影響を与えていることを実感することができます。
また、学童保育・学習支援・フリースクールなどの運営には、子どもたちの教育や安全面の責任が伴います。彼らが安全で快適な環境で過ごせるようにするためには、組織力や計画能力が求められます。適切なプログラムやアクティビティの企画・実施、子どもたちの学習サポート、保護者とのコミュニケーションなど、多岐にわたる業務に携わることで、自身のスキルや能力を活かすことができます。

学びの機会が多く、自己成長につながる環境で働くことができるため、仕事へのやりがいを感じることができます。

一般社団法人みらい学びクリエイトの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
事業での社会貢献:もともと、待機児童の問題を抱える市から依頼を受けたことからスタートした事業です。働くお母さんたちが安心して子どもたちを預けられ、さらに、子どもたちにとっても楽しく、通いたくなる「居場所」となれるようにと思っています。

一般社団法人みらい学びクリエイトの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2018年10月18日

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月18日
評価制度:まだ入社したばかりで、具体的な評価制度についてイメージがわいていません。学童保育という、営業や数字の目標がある職種ではないので仕方がないかもしれませんが、自分の働きや努力がどのように評価されるのかわからないので、自分が本当に貢献できているのかと不安になることもあります。