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RIZAPグループ株式会社のすべての口コミ

回答なし

回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 18万円 0万円 0万円
年収 220万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給制の職場でした、他のところと比べると高いと思います。賞与などは全て
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはかなり良く嫌な上司等
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
成長・キャリア開発:初期研修に加え、定期的にスキルアップ研修が行われており、研修
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:住宅補助はなしオフィス環境:自宅から完全リモート。個人情報を扱うため、
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
福利厚生:交通費手当のみ。オフィス環境:駅近なので好立地でオフィスもキレイ。働く
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.0
口コミ投稿日:2024年01月04日
女性の働きやすさ:若い女性が多いが、離職率はそれなりに高あと思います。会社の核と
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
成長・キャリア開発:若くても責任のかかった仕事を回されたりするので失敗しながら成
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年01月08日
勤務時間・休日休暇:部署によると思いますが、残業はほとんどなかったです。有給も前
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年01月08日
女性の働きやすさ:育児休暇を取っている女性の方も多く、女性にとってはとても働きや
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
事業の強み:ヘルスケア分野の需要の高まりもあり、ICTを活用したヘルスケア支援を
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回答者: 男性/ なし/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ その他

2.8
口コミ投稿日:2024年01月08日
働きがい:色々な事業に挑戦している会社ではあるので、飽きずに様々なことに挑戦して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
教育・研修:無駄と思われる会議が多い。良い大人が貸し会議室で、さぁ腕立て伏せをし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
新規事業への取り組み:新規事業を盛んに始動するのは評価出来るが一つ一つの事業がま
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回答者: 女性/ 管理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2020年09月29日
女性の働きやすさ:女性社員も多く若い人が、多いので意見等も合
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
雇用の安定性:正社員雇用でなく契約社員となるため雇用の安定性は無い。ゴルフ業界も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
企業理念の浸透:企業理念が浸透していないどころか、企業理念を知らない人が多い。単
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業はなく自分の持つゲストのレッスンが終わると帰宅出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:個人事業のようなやり方でインセンティブの割合が大きく月にかなり変動があ
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回答者: 女性/ サービス業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:派遣の管理がシ
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回答者: 女性/ 保健師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.2
口コミ投稿日:2024年03月21日
女性の働きやすさ:ライフススタイルに合わ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
福利厚生:福利厚生はほとんどない。女性の場合産休や育休の制度などは無く、やはり長
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
仕事内容:ライザップゴルフはシュミレーターでのレッスンになるがハッキリ言ってこれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
社内制度:各々のゲストが参加しABCの名門カントリーでコンペを開催したり出来るの
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