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RIZAPグループ株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ トレーナー

3.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
成長・キャリア開発:
研修の機会はあるものの、自分の仕事に追われてなかなか集中して研修に取り組むのは難しいと感じました。

働きがい:
お客様と一対一で向き合う人間力の問われるお仕事なのですごく責任感のあるお仕事でしたし、お客様にたくさん成長させていただけるなと感じる職場でした。

回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ トレーナー

3.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
勤務時間・休日休暇:毎日2時間くらい残業している状態で、もっと男性は仕事をしてい
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回答者: 女性/ 進行管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
企業カルチャー・社風:同期で実力がある方はすぐ役職にちゃれんじできたり、実力を徐
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝日はきちんと休むことができる。ただし、定時後にも仕事を
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
企業カルチャー・社風:若手の部長なども多く、挑戦する機会は多い。組織体制・コミュ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 6万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社して複数回、給与制度の変更があった。今後も定期的に制度が変わる可能
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
勤務時間・休日休暇:09:00-18:00の時間だがお迎えのあいだ中抜けなど臨機
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
女性の働きやすさ:産休、育休は問題なく取得できる。子供が産まれてかも時短勤務制度
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回答者: 女性/ 進行管理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月03日
入社時の期待と入社後のギャップ:元々、新卒採用で言われていた、挑戦のしやすさやそ
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
福利厚生:住宅補助はなくなる予定。リモートワーク推奨なので固定の通勤手当はないが
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回答者: 女性/ 企画系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通りの良さは、部署による。しかし、新卒社員
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回答者: 女性/ 企画系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 29万円 0万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 29万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与はほぼないに等しい印象。また、もともと支給することになっていた住宅
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回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ トレーナー

3.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
女性の働きやすさ:トレーナーは男性が多数で活気はありますが、女性にとって働きやす
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回答者: 女性/ トレーナー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ トレーナー

3.1
口コミ投稿日:2024年04月04日
福利厚生:福利厚生は整っているとは言い難いと思います。住宅補助も退職金もありませ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
女性の働きやすさ:女性の管理職投与は直近では増えたが、メール返信時間などが深夜や
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
福利厚生:基本フルリモート通勤手当はなし(経費精算)グループは退職金があるが、R
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月21日
成長・キャリア開発:資格手当などは、ない。働きがい:急成長していた企業なので、臨
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回答者: 女性/ 商品企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年09月27日
企業カルチャー・社風:とにかくスピード感があり、目まぐるしく変化している会社。そ
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回答者: 女性/ 企画系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
福利厚生:もともと支給することになっていた住宅手当が途中からなくなった。オフィス
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回答者: 女性/ 企画系/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年08月11日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさ等は、部署による。多様な働き方支
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
勤務時間・休日休暇:一般社員の場合、本社ではカレンダーどおり、土日祝祭日が休みと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
福利厚生:住宅手当はありますが、本社最寄り駅から2駅までの住宅に対してしか支給さ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月12日
オフィス環境:社内は綺麗にしているとは思うが、各部署の備品等を置いている倉庫は狭
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
勤務時間・休日休暇:【残業手当の特徴】残業手当は基本給にみなし残業分として含まれ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月28日
女性の働きやすさ:店舗はどうかわかりませんが、本社は女性が多いと言う事もあり産休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月10日
勤務時間・休日休暇:【有給休暇の取得】有給休暇で付与される日数が少ない上に、休暇
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
事業の強み:新しいことにチャレンジしたり、グループ会社の事業を見直したり、データ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
成長・キャリア開発:教えてもらうことはほぼないが、手を挙げてやりたいといえば任せ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 53万円 --万円 20万円
年収 750万円
月給(総額) 53万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給制度は明確にあるが、賞与が会社の業績に合わせて突然カットになったり
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
企業カルチャー・社風:社長至上主義組織体制・コミュニケーション:チームは仲が良い
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
勤務時間・休日休暇:休日休暇は取りやすい。勤務時間も調整しやすい多様な働き方支援
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
福利厚生:住宅手当3万ありオフィス環境:完全リ
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回答者: 女性/ マーケティング/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ マーケティング部

3.3
口コミ投稿日:2020年09月14日
女性の働きやすさ:残業が比較的少ない(自分でするしないをある程度差配できる)。働
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月15日
福利厚生:住宅補助は会社からの規定の範囲内であれば、多少ありましたが噂では人によ
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回答者: 女性/ 商品開発/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年08月03日
事業の強み:パーソナルジム経営の先駆者である強みはあると思います。あとはコア事業
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