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秋田なまはげ農業協同組合(JA秋田なまはげ)のすべての口コミ

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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月15日
雇用の安定性:とにかく給料が安いです。そのわりに仕事がきつく辞めていく若い世代を何人も見てきました。昔はボーナスが高かったので、良かったという先輩達の話を聞きますが、今は給料は安い、どんどん人が辞めるのに辞めた人の部署へ補充がないので残った人はどんどんキツくなる。この職業についている意味がわからなくなってきます。40代後半男性、役職についているのに給料が20万前後など。農協ということで、家が農家であり、そちらからも収入がある人が多いですが、そうでない人はキツイです。もっと給料をあげると同時に人を増やすべきだと思います。

回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月15日
勤務時間・休日休暇:お正月は12月31と1月1、2、3日は休みです。農業も落ち着
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月15日
勤務時間・休日休暇:配属部署によって全然違いますが、比較的楽で休みも取りやすいと
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月15日
雇用の安定性:大学卒業だけではなく、高校卒業の新卒、少し障害がある人、など積極的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】土日祝日が完全に休みで福利厚生が整っているか
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
福利厚生:介護職員の賃金が少ない、有給休暇がはっきりしない、正看護師も准看護師も
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
教育・研修:教育制度や、スキルアップに繋がる制度をもっと効率化して欲しい。 資格を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
福利厚生:交通費は全額負担、社会保険もとても安定しているので、其れはとても良い点
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:仕事が、キツイわりには賃金が安く、希望の休みが取り辛い。 もう少し職員を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
教育・研修:研修は、必ず月に1回のペースで設けられているが、教育制度は無いのでわ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
雇用の安定性:退職者が大変多い。しかもベテランや若手問わずどんどん辞めていく。事
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
働きがい:やりがいは大いに感じる。ただ結果とそれまでの行動をしっかりみていて評価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
勤務時間・休日休暇:役職についていないといくら残業しても手当はつかない。年度末は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
教育・研修:資格取得を1年に1回する。という上司の指示から、仕事の他にも業務に携
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
勤務時間・休日休暇:有休休暇があるが、実際に取れてる人はいない。お盆も3日休暇は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:昇給と賞与は間違いなくあります。賞与については決算賞与を含め年3回あり
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
仕事内容:組合員との関わりは楽しいですし、そこからやりがいを感じることもまたあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
成長性・将来性:農家が減少しているので、農家の支えになっていたものがそうでなくな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
勤務時間・休日休暇:残業はすごくあります。部署によるとは思いますが。朝も早いし、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】駅近ではないので車が必要。残業代が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:支店ごとに少人数に振り分けされているので、他の支店との関わりがあま
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
勤務時間・休日休暇:土日祝日は基本的に休日です。特別な行事等が入らない限り自分は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
勤務時間・休日休暇:女性に関してはあまり残業もなく働きやすい環境にあるが部署によ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
オフィス環境:みんな気軽に声を掛け合える、風通しのよい環境である。仕事とそうでな
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】真面目仕事をして残業しているのに、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
勤務時間・休日休暇:福利厚生はしっかりしているので、産休、育休はもちろんのこと、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
勤務時間・休日休暇:部署により休日出勤があるが土日祝日は休みになっている。お盆休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料が低い分、通勤手当が多く出されている。資格を取るとだいたい昇給して
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
成長性・将来性:県内1JAを5年後目標にしているが赤字JAもある中合併しても不安
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
勤務時間・休日休暇:1日の勤務は、7.5時間。部署によって異なるが、定時で上がれ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
仕事内容:【役職者と仕事をする機会】支店ごとに分かれているので、その支店の役職者
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスが必ずしもでるとは限らない。きても、1ヶ月分も来ないときもある
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
企業文化・社風・組織体制:組合員の子供や孫がよく職員になったりすることが多いので
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月04日
オフィス環境:上司が休暇に対する理解がない。残業申請をしてももみ消されてしまう。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:目標の数字しか評価がない。雑用や支店の目標があるが支店の目標をどれだけ
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