エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

株式会社アステルズのカテゴリ別口コミ（118件）

福利厚生・オフィス環境(26件)企業カルチャー・組織体制(15件)成長・働きがい(11件)事業展望・強み・弱み(8件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(17件)女性の働きやすさ(7件)入社前とのギャップ(7件)年収・給与(27件)

株式会社アステルズの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
652万円300~1200万円15人
[年収算出方法]

（平均年齢29.9歳）

回答者の平均年収652万円
回答者の年収範囲300~1200万円
回答者数15人
[年収算出方法]

（平均年齢29.9歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		663万円
（平均年齢29.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		500万円
（平均年齢38.0歳）

年収分布

（人）
（万円）
年収データを見る（27件）

株式会社アステルズの回答者別口コミ（36件）

  • 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.1 最新の回答：2025年03月04日
  • 売買仲介 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2025年時点の情報
2.1 最新の回答：2025年03月03日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年09月06日
  • 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年07月08日
  • 代表取締役 その他/ 在籍6～10年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.9 最新の回答：2023年04月15日
回答者一覧を見る（36件）

株式会社アステルズの職種別口コミ（118件）

営業系（109件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（9件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
すべての口コミを見る（118件）

株式会社アステルズの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2025年03月03日

回答者： 女性/ 売買仲介/ 退職済み（2025年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2025年03月03日
福利厚生:
営業は住宅手当は出るが、業務部は出ない
退職金が出るのかどうかは聞いたことがない

オフィス環境:
会議室は一つだけ
オフィスは駅直結なので濡れてオフィスに入らないといけないという事はない

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

株式会社アステルズの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年01月14日
勤務時間・休日休暇：
勤務時間は学校のように決まった時間に休憩を一斉にとります。
残業は全くありません。月に合計で1時間未満です。
元々拘束時間は長いです。
休みは期待しない方が良いと思います。
年々ゴールデンウィークやお盆休みなどの日数が減ってきています。
有給休暇も貰えないので皆そこに関しては諦めています。
年間休日で見ると本当に少ないので休みを重要視される方は合わないと思います。

多様な働き方支援：
会社がまだ発展途中ですので休みの取り方など、色々と変わってきています。
有給がない代わりに月に数日休みと早帰りを好きな日にずらせるようになりました。
どうしてもの予定がある時はそれを活用します。
仕事内容的にはリモートワークができますが会社の考え方と設備が追い付いていないです。
今後リモートワークができるようなシステムが入ることを願っています。
その他、副業禁止等の規定は時にありません。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社アステルズの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月08日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2024年07月08日
企業カルチャー・社風:
風通しはかなりいいと思う。上司も平も分け隔てなく接してくれる。

組織体制・コミュニケーション:
風通しが良いので話しやすさはある。

ダイバーシティ・多様性:
以前は女性もいらっしゃったみたいだが、営業は男性のみ。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

企業カルチャー・組織体制のすべての口コミを見る

株式会社アステルズの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 女性/ 業務部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月14日
女性の働きやすさ：
女性は少ないですが社内でのコミュニケーションは取りやすいです。男性社員は優しい人ばかりですし年齢層も若いので息苦しさはありません。オフィスや共用部も綺麗ですし駅直結のビルなので季節や天候に関係なく出社できるので助かります。外出もほとんどないので体力的にも問題ありません。産休・育休も実際に取得した先輩もいますし、お子さんがいる営業の女性は退社時間を早めてもらうなどしていました。有給休暇が無いので生理休暇などを求めるのは厳しいかと思います。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

株式会社アステルズの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年01月14日
働きがい：
働きがいと言えるのか定かではありませんが、もちろんその人によりけりな部分はあるものの、実際働いている労力を考えても楽に収入を得られている実感があります。働く内容よりも楽してそこそこ稼げる感覚を働きがいと捉えられる方であれば、なかなか良いのではないでしょうか。逆に仲介の仕事は売主と買主の板挟みになる仕事なので、お客様から得られる喜びは少ないかもしれません。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

株式会社アステルズの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2022年01月14日
入社時の期待と入社後のギャップ：
私の入社時の期待は給与面では期待通りでした。
求人に有給消化率100％と書いてありますがそこは期待を大きく裏切られました。
消化はされているみたいですが、取得はありません。
会社として勝手に消化しているだけだと思います。
それ以外は概ね求人に記載してある通りだと思います。
『企業カルチャー・社風』にも記載しましたが思っていたより会社自体の考え方が古いのが少しギャップです。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

株式会社アステルズの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 男性/ 業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年01月14日
事業の強み：
新型コロナウイルスが流行っても緊急事態宣言が出ても基本的に売り上げが下がらないので、他業種と比較してあまり仕事・生活に影響は出ません。今後もこの傾向は変わらないと思います。ただし基本的には会社に行かなければなりません（今後変わる可能性もあります）。現状の景気で今の状態なので、より景気が好転したら状況がもっと良くなる可能性もあります。

事業の弱み：
比較的景気に左右されやすい業種だと思いますので、どこの会社でも同じかもしれませんがバブル崩壊のような状況になった時に今の営業体制が維持できるかどうか定かではないです。他業者との付き合いもあり取引業者の経営状態にも影響を受けやすいため、外部要因の影響を全く受けないという環境を作ることが非常に難しくもあります。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

事業展望・強み・弱みのすべての口コミを見る

株式会社アステルズの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年01月14日

回答者： 男性/ 不動産仲介/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日：2022年01月14日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度：
基本給は、営業職だけあって高め。皆勤手当に関しては一日でも休むと出ないですが、一か月皆勤するだけで3万円の皆勤手当があります。賞与は特にないので、ボーナスは自分で生み出すしかあります。稼げる人なら一般企業では得ることのできないほどのボーナスを生み出すこともできます。
まだあまり大きい会社ではないですが、今後の会社拡大のために勤務形態などの見直しなども検討されています。

評価制度：
実力主義です。
やった分だけ稼げます。
実力によってランク分けもあり、それによって成約報酬の歩合も異なります。
営業1部は契約に関するクロージングまでを1人で担当。
営業2部は上司のサポートを受けながらクロージングまでを担当。
営業3部はお客様を上司につなぐリサーチ業務を担当。
営業チームが多きく分けて3つあり、チームリーダーを軸に5～6人程度の編成です。
報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 不動産・建設（不動産売買仲介）業界 株式会社アステルズの評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。