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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:
少数精鋭なので報告、連絡、相談は徹底されており社内のコミュニケーションはとれている。営業等は常に挑戦の連続。

組織体制・コミュニケーション:
少数精鋭なので組織が分かれていないので交流等は存在しない。上司とは常に会話ができ話しやすい環境である。

ダイバーシティ・多様性:
男性95%女性5%の比率ですが、男女の仕事の役割の差別は無い.毎月計画的に新規取引先へはアタックしている。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:年末年始、お盆休みあり。ゴールデンウイーク休みあり。土曜日、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:住宅手当は無し。通勤手当は無し。寮は無し。通勤手当はあり。退職金あり。
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時間外勤務の場合の残業費が支払われない。年2回のボーナスが無く年俸制で
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
成長・キャリア開発:資格所得手当、研修はまったく無い。働きがい:基本自由であるこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
オフィス環境:東京支店はレンタルオフィスで築年数が新しいので、とても快適で過ごし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
教育・研修:教育・研修は特にないので自発的に動かないとついていけないと思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
多様な働き方支援:営業に関しては既存のお客様と新規で取得しなければ、数字にならな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月16日
福利厚生:並行輸入でブランドを取り扱っているので、お店やネットで買うよりも安く社
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
女性の働きやすさ:基本的に男女の格差は無い。休暇は理由を事前に説明できれば問題な
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
事業の強み:自社で海外の商材を捜し輸入卸を行っているので海外とのやりとりにやりが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社後のギャップは特
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