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有限会社みずぐちのすべての口コミ

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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】小さい会社という事もあり結束力?がある向こうから社員の価値を上げてくれる様な方法やトップへの評価フォロー等をしてくれる

回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
勤務時間・休日休暇:業務が業務なだけにどうしても不定期の休みになってしまう休日の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
社長の手腕:少し固定概念が強めなので会議中に説得するには綿密なデータを収集し書面
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
入社理由・入社後の印象:需要が無くなる事は絶対に無い仕事なので余程の理由が無けれ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
教育・研修:【周囲からのサポート】状況次第だが現場担当以外の補助要員がサブ担当の
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【社員のモチベーション】ある程度の自由度があり交渉次第
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:特殊な仕事なので女性の方が活躍しやすい?かなと思う現場以
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
働きがい:担当が出来る所まで成長すれば最初から最後まで決める事が出来るので知識や
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
企業文化・社風・組織体制:温かみがある比較的アットホームである繋がりを比較的に大
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
女性の働きやすさ:特殊?な職業ではあるが内容を考えれば女性が活躍しやすい現場だけ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
オフィス環境:比較的自由に働ける担当になると一括して担当になるので親密な打ち合わ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月21日
オフィス環境:比較的自由度が高い現場担当者になると一括して担当するので親密な打ち
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
社長の手腕:現場の事は現場の人にって考えを持っているのでそこまで現場の人間が打ち
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月05日
女性の活躍・女性管理職:ちいさいかいしゃのため管理職までに昇進した人が居ないので
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