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JTAサザンスカイサービス株式会社のカテゴリ別口コミ（13件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(2件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(2件)

JTAサザンスカイサービス株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • グランドスタッフ 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2014年時点の情報
3.6 最新の回答：2022年05月31日
  • グランドスタッフ 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2016年時点の情報
2.4 最新の回答：2020年07月14日
回答者一覧を見る（2件）

JTAサザンスカイサービス株式会社の職種別口コミ（13件）

専門サービス系（6件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
運輸・物流・設備系（7件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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JTAサザンスカイサービス株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
福利厚生:
退職金あり、産休育休制度あり、社員優遇制度あり、転勤先の社宅制度あり

オフィス環境:
一般的なオフィス

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JTAサザンスカイサービス株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
勤務時間・休日休暇:
シフト制のため休日や勤務時間がランダム制である。有給休暇は１ヶ月前の申請で繁忙期は申請が通りにくい。子育て中の社員が地域の学校行事などで休暇申請をしようとする場合に同様の他の社員とも休暇申請がかぶる事が多々あるので、話し合いで休暇を調整させられる。

多様な働き方支援:
特になし。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
企業カルチャー・社風:
社風は親会社の日本航空のマニュアルによって業務を遂行するシステムであり、常に情報の共有を厳守するので、規律の整った社風でした。

組織体制・コミュニケーション:
各部署、毎日シフト制で変動するチームで働くシステムなので、個人の働き方に変動があったりもしてバランスを取るのは大変ですが、社員が業務に取り組む意識が高いのでチームとしての結束が強くて、とても頼もしい職場です。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
女性の働きやすさ:
女性社員が多い部署もあり、産休や育休制度もあるので安心して子育て出来る職場です。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
成長・キャリア開発:
毎年人事異動があるので、各部署から多様な人が異動したりして、部署の風土を改善する事も出来るので頼もしいです。
離島の転勤もあるので、新しい土地での活躍も出来るので頼もしいです。

働きがい:
語学や地域社会貢献やコミニケーションスキルを向上させるには良い環境でした。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月14日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日：2020年07月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
待遇面が満足いくものではなかったことが一番印象に残っている。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年07月14日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日：2020年07月14日
事業の強み:
交通インフラであり継続性のある事業であること。

事業の弱み:
景気や社会情勢に左右される。

事業展望:
大きな災害がない限り、現状以上で成長していくと思う。

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JTAサザンスカイサービス株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年05月31日

回答者： 男性/ グランドスタッフ/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日：2022年05月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
290万円 18万円 0万円 40万円
年収 290万円
月給（総額） 18万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 40万円
給与制度:
昇給は年1回の能力給と基本給のいずれかの昇給がある。賞与は給与約２ヶ月分の支給で年2回の賞与制。役職手当あり。主任、課長補佐、課長、副所長の順で昇格制。

評価制度:
終身雇用のため年功序列が主である。
一般職は個人の努力次第で主任への昇格を推薦される事がある。

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