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株式会社TTSの職種別口コミ(7件)

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株式会社TTSの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月28日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は所属する部署によりまちまちです。休日休暇は取得しやすい環境にあると思います。

多様な働き方支援:
部署によりリモートワークは可能です。

株式会社TTSの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月20日
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会はあると思います。ただ、自ら動いて提案して責任を取る形なので、受け身では挑戦はできません。風通しはよいように感じますが、問題解決はしないことがほとんどです。

組織体制・コミュニケーション:
場所により差があります。
マネージャー研修がなく、小さな会社出身の人がマネージャー職についていることも放置しているマネージャーも多く、その場合は話しにくいと思います。
組織的にコミュニケーションは取れないです。昔よりは良くなっているそうですが、小さな会社ですが色々と情報が届かず仕事がしにくいと感じることが多いです。

ダイバーシティ・多様性:
韓国が親会社なので国籍もこの規模の会社にしては多国籍だと思います。ワークスタイルは完全出社です。お昼の時間も固定です。

株式会社TTSの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月28日
女性の働きやすさ:
若い女性でもうまく立ち回ることができれば(社内的および顧客との人間関係)ある程度はうまくいくと思います。

株式会社TTSの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2020年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年07月28日
成長・キャリア開発:
資格などの取得の義務はなし。資格取得が面倒な人であればいやすい会社だと思います。
ただ、キャリアアップを目指す人にとっては業務上で必要な資格はなく、物足りなさを感じてしまうこともあるかもしれません。

株式会社TTSの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
こんなにもコミニケーションが取れない人が多い会社は初めてで、新入社員はみなそう言うのでみんなそのようなギャップを感じていると思います。

社長の雰囲気が全体に影響していると思います。

株式会社TTSの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年12月20日

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 35万円 0万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
賞与も、決算賞与もあります。業績が良ければ良い会社かもしれません。
また、退職金もあるのでかなり昔ながらな体質が残っています。

評価制度:
営業の場合は成果を出せば昇進しやすいです。他の部署は社長へのアピールかもしれません。社長はあまり社員を細かく見るわけではないので、アピールが上手な社員は上に上がっている印象です。