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株式会社ドクターアイズの販売・サービス系(ファッション、フード、小売他)職種の社員の口コミ

女性
新卒入社

回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
企業カルチャー・社風:社交的な企業文化で、リラックスして堅苦しくない雰囲気です。
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
企業カルチャー・社風:社交的な企業文化で、リラックスして堅苦しくない雰囲気です。
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
事業の強み:事業の強みはドクターアイズだけにしかない、メガネ3本セットを軸に売上
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
成長・キャリア開発:眼鏡の知識、技術も身に付き、3年以上経過すると、国家資格取得
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:眼鏡の知識、技術も身に付き、3年以上経過すると国家資格所得に
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:退職金制度もあり、長く働いていくと考えても、安心して働いていけます。転
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与もしっかりあり、手当も充実しています。給料は仕事量からしても適正だ
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
勤務時間・休日休暇:休日は以前に比べ多くなり、週休2日ペースの休みも取れます。有
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 0万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与もしっかりあり、手当も充実しています。給料は仕事量からしても適正だ
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前までは暇だと思っていましたが、入ってみると
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前までは暇だと思っていましたが、入ってみると
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年10月06日
女性の働きやすさ:有給所得は好きな時に使えますし、シフトも相談次第で変更可能なの
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回答者: 男性/ 店長・販売・店舗管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 眼鏡部門/ブロック長/ その他

4.5
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:有給所得は好きな時に使えますし、シフトも相談次第で変更可能なの
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
580万円 --万円 --万円 --万円
年収 580万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:給与はほぼ年功序列だが、役職手当はテリトリーとして役柄総統に支給あり。
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
企業カルチャー・社風:中小企業だが、経理総務関係は大企業のようにしっかりしている
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:基本的な昇給は毎年あり、半期に一度賞与もしっかりあります。役職手当や職
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
女性の働きやすさ:女性にとって働きやすい会社だと思います。勤務時間の融通・休日の
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回答者: 男性/ メガネの販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界の中では、低価格帯だけの商品構成だと思い入社
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
事業展望:今後100年を見通しても、眼鏡が無くなることは考えにくいと分析していま
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回答者: 男性/ メガネの販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月17日
女性の働きやすさ:この会社は女性にとって働きやすい会社だと思います。メガネの販売
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回答者: 男性/ メガネの販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月17日
勤務時間・休日休暇:自分は同業種からの転職でしたが、他の会社に比べると休日が少な
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回答者: 男性/ 店舗責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年02月16日
働きがい:何よりもお客様の『ありがとう』の声。これにつきます。休日の有無・給与の
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回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2021年02月17日
福利厚生:転勤がある職場ですが、転勤移動の際の本人はもちろん家族の分の費用負担や
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回答者: 男性/ メガネの販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月17日
事業の強み:メガネは若い方から、老眼鏡が必要な高齢者まで、人生で一度も掛けずに済
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回答者: 男性/ メガネの販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年02月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 --万円 --万円 --万円
年収 360万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:自分は、同業種からの転職でしたので、自身の知識と経験に評価いただき早い
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
勤務時間・休日休暇:以前までは4週6休でしたが、現在は改善され月に9日〜10日ほ
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
170万円 --万円 --万円 --万円
年収 170万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はほぼ無し、賞与もありませんが社全体の業績によって寸志をいただける
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回答者: 男性/ メガネ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 16万円 3万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 0万円
評価制度:地域社員という名目のフルパート採用と契約社員採用を行っています。正社員
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回答者: 男性/ メガネ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
企業カルチャー・社風:人員不足が慢性化しているが故に、即戦力を必要としています。
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回答者: 男性/ メガネ販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ その他

2.1
口コミ投稿日:2023年09月11日
事業の弱み:慢性的な人員不足にもかかわらず新店オープンを繰り返す中途半端さが社内
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回答者: 回答なし/ 従業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 眼鏡事業部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
福利厚生:退職金なし、手当や補助は結構あると思われるオフィス環境:大体は居抜き店
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
福利厚生:交通費全額支給、退職金は無し。オフィス環境:全店順次改装が進められてお
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
働きがい:店舗内ではスタッフ各個人の裁量を大きく取り入れてもらえるので、ここをこ
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回答者: 回答なし/ 従業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 眼鏡事業部/ なし

3.0
口コミ投稿日:2023年09月11日
女性の働きやすさ:給与に男女差はないといって良いし、休暇も取り
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回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月04日
女性の働きやすさ:育児休暇も多数前例がありとりやすいか
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