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社会福祉法人はとの会のカテゴリ別口コミ（20件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(4件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

社会福祉法人はとの会の回答者別口コミ（4件）

  • 保育士 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年03月20日
  • 保育士 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 新卒/ 女性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年07月13日
  • 保育士 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2021年時点の情報
3.5 最新の回答：2021年12月04日
  • 保育士 正社員/ 在籍11～15年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2020年12月20日
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社会福祉法人はとの会の職種別口コミ（20件）

専門サービス系（16件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
その他（4件）
（公務員、団体職員 他）
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社会福祉法人はとの会の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年12月04日
福利厚生:
退職金は一年目からある。また、住宅補助は８０００円程度出る。地方から越してきた人は横浜市の住宅借り上げ制度を利用することができるため、８２０００円まで補助がでるらしい。

オフィス環境:
休憩室があるが、作業部屋と同じのため休憩しづらい雰囲気がある。

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社会福祉法人はとの会の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月20日

回答者： 回答なし/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日です。土曜に出勤があった場合は平日に代休取得がきちんとできます。
祝日が平日にある週は、全員出勤として出勤が必須になります。
勤務の時間はシフト制ですが、この日は早番がいい、等都合があれば調整してもらったり、職員同士でシフトを交換したりしています。
シフト通りに勤務を終われることもありますが、保育室の掃除や整備や、保育の準備、カリキュラムなどの書類作成などで残って仕事をしている人も多いです。このように残って仕事をする場合は、残業手当はつかないのでそこに不満を感じていました。

多様な働き方支援:
保育士という職業上リモートワークはありません。子育てをしている人は、育児時短勤務ができます。副業は禁止です。

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社会福祉法人はとの会の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年07月13日

回答者： 女性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2023年07月13日
企業カルチャー・社風:
保育園にしては人間関係の風通しは良い方だと思う。
保育者、保護者問わずフレンドリーな人が多いが常に賑やかではあるので常に人が多い環境が苦手な人には厳しいものがあると思う

組織体制・コミュニケーション:
比較的上司には話を聞いてもらいやすい環境ではある。
フランクな社風なので上司とは雑談のような流れで相談したり話をしていることが多い。

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社会福祉法人はとの会の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月20日

回答者： 回答なし/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月20日
女性の働きやすさ:
保育という業界的に、女性が多い職場です。
有休は希望通りにとれなかった、ということはありません。
ですが入職直後は日数も多くないので、基本は体調不良で休んでしまった際の補填として使用しています。

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社会福祉法人はとの会の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月20日

回答者： 回答なし/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日：2024年03月20日
成長・キャリア開発:
年に数回、法人内の研修が行われます。子どもたちとのエピソード（実践）を通して学んだことなどの発表が主となります。それを共有し合ってお互いの保育に活かしていくスタイルです。
それ以外でも、常に研修の案内が届いたり、参加したい物には参加できます（金銭は自己負担が多いです）

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社会福祉法人はとの会の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年12月20日

回答者： 女性/ 保育士/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日：2020年12月20日
入社時の期待と入社後のギャップ:
子どもの為に熱心であるのは分かっていたが、プライベートまでを削ってはたらくとはまったく想像しなかった。
その事が当たり前でみんなが働いていることに戸惑った。

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社会福祉法人はとの会の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年12月04日
事業の強み:
この園に絶対入りたいという保護者がいるほどの園であるため、定員割れは少なそう。

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社会福祉法人はとの会の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年12月04日

回答者： 男性/ 保育士/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日：2021年12月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 20万円 0万円 82万円
年収 330万円
月給（総額） 20万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 82万円
給与制度:
基本的に給与は年功序列で上がっていく仕組みである。

評価制度:
だいたい４～５年でリーダーになり、１０年程度で主任・副主任の管理職になるイメージである。１，２年目でリーダーになることはまずない。

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