北海道中央農業共済組合のカテゴリ別口コミ（4件）
北海道中央農業共済組合の職種別口コミ（4件）
北海道中央農業共済組合の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
北海道中央農業共済組合の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2024年01月19日
北海道中央農業共済組合の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
北海道中央農業共済組合の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2024年01月19日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
北海道中央農業共済組合の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
北海道中央農業共済組合の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2024年01月19日
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
3.0
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 28万円 | 0万円 | 112万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 28万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 112万円 |
給与制度:
定期昇給はある。
賞与は基本約4ヶ月。
人事評価制度によって金額の上下はあるが、ほぼ機能していない。
金額の上下も数万円。
評価制度:
実力主義ではない。
事業費の削減により役職の定数削減や事業所の合併などを行なっているので昇進はしにくい。
基本的には年功序列の風潮が抜けきっていないため、バリバリ仕事をしたい人には向いていないと思う。
定期昇給はある。
賞与は基本約4ヶ月。
人事評価制度によって金額の上下はあるが、ほぼ機能していない。
金額の上下も数万円。
評価制度:
実力主義ではない。
事業費の削減により役職の定数削減や事業所の合併などを行なっているので昇進はしにくい。
基本的には年功序列の風潮が抜けきっていないため、バリバリ仕事をしたい人には向いていないと思う。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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北海道中央農業共済組合の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文北海道中央農業共済組合の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員
この点は素晴らしい。
ただ、単身赴任手当等は物足りなさがある。
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