ライトハウス 日本最大級!社員・元社員による3,000万件の評価・口コミサイト
日本最大級!3,000万件の口コミ・評価を掲載
エン・ジャパンの企業口コミサービス
search-header

口コミ・評判を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

株式会社LINQの職種別口コミ(6件)

すべての口コミを見る(6件)

株式会社LINQの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
福利厚生制度の満足点:
法定福利について、ちゃんとしてくれてるのでよい。

福利厚生制度の改善点:
法定外福利をもう少し充実させてほしい。会社の年数が浅いためもあるようだが、手当諸々(住宅、寒冷地など)や従業員が充実して勤め続けられる福利厚生があったらいいと感じる。

株式会社LINQの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
休日休暇:
有給は基本的には取れるようにしているが、職員の配置により取りづらい部分もあるかもしれない。
お盆時期も開所しているため、代休として夏休暇の取得可能。
場合により、リフレッシュ休暇の取得も可能。

多様な働き方支援:
要相談だがリモートワーク、時短勤務、副業も可能。

株式会社LINQの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
組織体制・企業カルチャーの満足点:
会社立ち上げ時からよく知る従業員が多く、離職率も低いため、コミュニケーションが取りやすい。

組織体制・企業カルチャーの改善点:
人によるかもしれないが、新たな従業員が馴染めるまで時間がかかる場合がある。会社とプライベートの分別がつきにくく感じることもあるかもしれない。

株式会社LINQの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
仕事の裁量権:
基本的には管理者主導だが、管理者と指導員との距離感が近いので、相談や意見交換がしやすい環境。

成長支援制度:
実務経験に応じて児童発達支援管理責任者の資格が取得可能。その他研修の積極的であり、内部研修や外部研修が充実している。

株式会社LINQの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
入社理由:
自分のスキルアップのため

入社前に認識しておくべき事:
初めての管理業務・現場職員への指導となったが、紆余曲折しながらも様々な経験を積ませてもらえたからこそスキルアップできたと感じている。
社員仲は悪くないが、場合により、会社・仕事としての意識が低く感じられることがある。

株式会社LINQの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年09月06日

回答者: 女性/ 管理者/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理者

3.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
賞与:
夏冬ともに1.0倍。今後の売り上げにより、増える可能性があると言われている。

インセンティブ:
売り上げ目標達成が半年続けば、半年ごとに会社全体で20万支給され、従業員に分配。施設の貢献度に応じて、各施設に振り分けられる。