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株式会社MISHIMAの働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:
シフト制なので、休暇の希望が通りやすい。①平日、②平日+土、③平日+土日祝出勤の3種類の契約で給与が分かれている。人が足らないときには契約外出勤もある。

多様な働き方支援:
急病時も休みがとりやすく、比較的早帰りもしやすい。副業可。

株式会社MISHIMAの企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
組織体制・コミュニケーション:
施設長とは話しやすい雰囲気。全体的に優しい人が多いが、強めの人が役職についていてきつく当たられることもある。その際のフォロー体制は手薄。施設ごとに雰囲気が異なるため、人間関係に関しては配属次第による。

株式会社MISHIMAの女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:
管理職は女性が多い。シフト希望は大体通り、連休も申請しやすい。有給は時間給がとれるので、病院に行ってからの出勤などがしやすい。

株式会社MISHIMAの成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
成長・キャリア開発:
資格取得手当は特にない。外部研修は受ける機会がほとんどない。

働きがい:
子供が成長していく様子が見られるところ。困ったときにはチームで相談してアプローチできるところ。

株式会社MISHIMAの入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:
キャリア形成が限られるところ。外部研修が思ったほどないところ。

株式会社MISHIMAの事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
事業展望:
職員や利用者に対して個人というよりも人数と考えている印象があるので、少しずつ人が離れていくだろうと感じている。

株式会社MISHIMAの年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年08月30日

回答者: 回答なし/ 児童指導員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 40万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:
昇給は多くて年2000円。福祉関係施設ではあるが、賞与は施設ごとのインセンティブがあり、出来高によって異なる。交通費は支給に距離の制限がある。

評価制度:
評価制度はあいまい。昇格の基準があいまいで、どうしてこの人がという人が役職についている。