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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
福利厚生:マイカー通勤、公共交通機関利用の通勤手当あり不妊治療などのための時短勤
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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間の調整や休日取得には柔軟に対応してくれる。夏季休暇、
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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
事業の強み:フットワークが軽い、風通しは良いほう事業の弱み:アナログ、属人的事業
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
成長・キャリア開発:資格の取得には協力的働きがい:障害福祉、児童福祉の現場、運営
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口コミ投稿日:2023年08月17日

回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 24万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:業界水準並み評価制度:大きなポストは用意
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回答者: 男性/ サービス管理責任者/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月17日
入社時の期待と入社後のギャップ:OJTの体系
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