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あずさ第一高等学校のカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(0件)

あずさ第一高等学校の回答者別口コミ（3件）

  • 広報部 / リーダー / 広報 契約社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
2.2 最新の回答：2024年03月14日
  • 東京都内のキャンパス / 高校教師 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
1.2 最新の回答：2023年11月25日
  • 教務 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 女性
2022年時点の情報
2.8 最新の回答：2022年10月30日
回答者一覧を見る（3件）

あずさ第一高等学校の職種別口コミ（11件）

営業系（6件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門サービス系（5件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
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あずさ第一高等学校の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年11月25日

回答者： 男性/ 高校教師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 東京都内のキャンパス

1.2
口コミ投稿日：2023年11月25日
福利厚生:
福利厚生としての食事がある。一人1万円。
住宅補助や退職金はない。

オフィス環境:
建物が暗い古い。設備も同じく古い。

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あずさ第一高等学校の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月30日

回答者： 女性/ 教務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8
口コミ投稿日：2022年10月30日
勤務時間・休日休暇:
土曜日勤務があるため、ほとんど週6日勤務である。年間104日しか休みがない。

多様な働き方支援:
コロナの濃厚接触者となればリモートワークになる。時短勤務は緊急事態宣言下でしかならない。あとは感染者が2万あたりになった時など、理事長がその都度状況を鑑みて判断される。

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あずさ第一高等学校の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月14日

回答者： 男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 広報部/ リーダー

2.2
口コミ投稿日：2024年03月14日
女性の働きやすさ:
働きやすいとは言えない。

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あずさ第一高等学校の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月14日

回答者： 男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 広報部/ リーダー

2.2
口コミ投稿日：2024年03月14日
成長・キャリア開発:
特にない、経営側に『人を育てよう』との意識が希薄である。

働きがい:
不登校生、グレーゾーン生(いわゆるLD等の障害はあるが身障者手帳を持たない)と接し、支援の必要性を感じた
合同説明会時に保護者は必死の思いで訴え、涙ぐんでいる姿を見ると何とかしてあげたいとの想いにかられた。
自身が個別面談をした生徒が入学して頂いたので遣り甲斐を感じた。

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あずさ第一高等学校の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月14日

回答者： 男性/ 広報/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 広報部/ リーダー

2.2
口コミ投稿日：2024年03月14日
入社時の期待と入社後のギャップ:
組織が硬直化している
※提案をしても『今まで○○だから、今後も○○で良いはず』との考え、変革しようとの意識が希薄である。
これから教員としてのノウハウを身に付けようと思う若年層にはお勧めできない

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