回答者： 男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 350万円 | 25万円 | 2万円 | 0万円 |
| 年収 | 350万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 2万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
基本は年功序列だが、仕事の成果や仕事に対する姿勢などが評価されると、すぐにあがります。
また、若手でも仕事が任せられると判断された場合には早くに役職につける環境でもあります。
評価制度:
自分で考えて行動することが近道かと思います。
私の場合は、自分で判断した物事に対して、この方向で進めていいのかという判断を上司に相談しながら仕事を進めていました。
基本は年功序列だが、仕事の成果や仕事に対する姿勢などが評価されると、すぐにあがります。
また、若手でも仕事が任せられると判断された場合には早くに役職につける環境でもあります。
評価制度:
自分で考えて行動することが近道かと思います。
私の場合は、自分で判断した物事に対して、この方向で進めていいのかという判断を上司に相談しながら仕事を進めていました。