回答者: 回答なし/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 経理/ 一般職
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
570万円 | 35万円 | 0万円 | 142万円 |
年収 | 570万円 |
---|---|
月給(総額) | 35万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 142万円 |
昇給…年に一度
給与は主に職能給と資格給、役割給から構成されている。
職能給は年一回の定期査定でほぼ毎年2〜3,000以上昇給している。
資格給は2〜3年に一度ある不定期査定で昇格試験を受験し合格すれば昇給する。
役割級は管下を持つ場合に支給される。
賞与…原則年2回(7月と12月)
※直近実績では年間平均で約8ヶ月分
手当…各種あり
家賃補助(転勤を伴う職種の場合)
単身赴任者一次帰省旅費(転勤を伴う職種で単身赴任している者の場合月1回分の帰省費支給)
残業手当
通勤手当(経済路線であれば原則全額支給)
資格取得手当など
評価制度:
年功序列の建設業界の中ではある程度個人評価はされているのではないかと思う。
ただし、直属上司が評価をしていても本社部門で評価を変更されることもある。
大和ハウスリフォーム株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 一般社員
会員登録(無料)はこちら