平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
企画を通じて多業種と関わり合いがあるため、色々な知識や経験を積むことができる。
事業の弱み:
人数が少ないため、案件にかかりきりにな...
成長・キャリア開発:
会社に支援制度などはない。
該当する資格もない。
働きがい:
イベントが好きであることが前提。自分の企画したもので人が喜んでる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
特筆すべき特徴はなし
組織体制・コミュニケーション:
営業や総務課、経理などすべての業務において、改善策や提案など、些細な...
事業の強み:
取引先に大型スーパーを抱えており、コロナ禍でも業績は悪くなかった。
事業の弱み:
大型スーパーの業績に左右される。スーパー以外の取引...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
各営業支店の業務の幅は広く、仕入れ業務から事務手続き、末端営業まで多数にわたって携わることができるため、学べることが多い。しかし...
成長・キャリア開発:
新人研修や3年目研修などの各研修はあるものの、業務に直接的に役に立つものとは到底言えるものではない。
働きがい:
北海道産の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
有形商材ではなく、無形商材なので自分自身が問われる仕事だと感じます。初対面の人に対しての挨拶一つにしても自分がどういう人...
事業の強み:
当社の強みは道内を中心として約4万5000件ほどある保有契約数だと感じております。他社さんの中には、最初から見込み客を作らなけら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:法人のお客様の契約が主でしたが、そのお客様が土日が休みの会社ではないので、事故の対応をしなくて良いのかとずっと思って働い...
女性の働きやすさ:子育て世代や親が年齢高いなど、事前ではあるが申請すると容易に早退遅刻が許される傾向にある。二つの会社が同居しているため、電...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
個人での評価をしてほしい。
社員以外は賞与がないため、そこを不満に思っている人もいます。
もう少し給与面での考慮をしてもらえるの...
成長・キャリア開発:
資格をとっても給料があがるわけではなかった
働きがい:
特に評価をされるわけではないので
正直そこを評価してもらえるのであれば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:尋常じゃないぐらい毎月の給料は安いし、諸手当は一切無い。退職金も無い。ガソリン代や高速代などの交通費は立て替えの月末清算なので、毎...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】公務員みたいな会社なので、新しいことを嫌う。今まで通りが1番だと思っているので余計なことはしない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的にはカレンダー通りの土日祝休み。
それと創業記念日の休み。
勤務時間はポジョンにより変動。
基本的には9:00から18:...
経営陣への提案:
新しい意見と多種多様な意見をもっと取り入れれば、今よりは前向きな体制になると思われるを
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:車は借り上げなのでプライベートでのガソリン代なども会社が負担してくれる。保険などの通常の福利厚生は普通にある感じ。健康診断も最近会...
オフィス環境:少人数で一見風通しがよい。職場は綺麗。清掃も毎日している。備品も充実している方だと思う。場所も通いやすい。コンビニもすぐ近くに...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:8:45~17:25でお昼は11:30から女子社員は1時間交代で入ります。忙しいときは他の女子社員が終わってからz分の仕...
仕事内容:債務者からの債務の回収がメインの仕事です。新しい仕事は全部一番新しい人に行くのでその人は前任者から引き継いだ仕事の上に新しい仕事が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
土曜日出勤にはなるが、講師から直接営業のイロハ的なもんが指導して貰える。
これは時間を割いてでもやる意味があったと思う。
平...
勤務時間・休日休暇:
有給休暇は割ととれる。
勤務時間に関しては、残業を強要されることもないので、こういった業界として緩い方。
ただ、会社より待た...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
総合保険代理店なので、生損保両面の知識が身に付きます。また扱っている保険会社が幅広いので偏りなく保険について学べます。
勤務時間・休日休暇:
女性はほぼ残業がありません。退勤後、習い事をしたり、エステに行ったり、みなさんやりたいのとをやっていたようです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:時短勤務、育休・産休は積極的に採用していて、実際に活用されている。社員も皆理解があり、復帰しやすい環境づくりを心がけている...
勤務時間・休日休暇:土日祝の休日の他に、夏季休暇もありプライベートの予定は立てやすい。お客様対応で休日出勤をした場合は振替休日か可能。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
法律に基づいて運営され、かつ、国から補助金も出ているので、「安定」の一言につきます。
事業の弱み:
法律が改正されると、事業が根本か...
福利厚生:
公務員に準じているので、公表されている北海道職員の福利厚生を参照すると、この会社の福利厚生が想像でき、大きく外れないと思います。
オ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:学生バイトだからなのか、研修などは全くなく、1年半経った今現在でも教わっていないことがあり、その仕事に関しては一切関わらせてもら...
会社の安定性:不況の煽りを受ける出版業界の中でも、その影響を多大に受けていると感じる。そのため、都市部からの撤退も相次いで行われている。今後...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
昇給は年一回、4月に行います。
入社年数や実績二応じて、昇給、役職がつきます。
役職には役職手当がつきます。
昇給・昇進スピード:
昇給...
賞与:
ボーナスは年2回で、業績によるところが大きいです。
査定は直属の上司が行います。
支給は6月と12月です。
インセンティブ:
インセンティブの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
独身のうちは借り上げ住宅が用意され、職員は2割負担のため、かなり手厚い。
通勤手当も満額貰える。
退職金は3年目以降貰える。老後を過ご...
成長・キャリア開発:
研修は節目節目で色々実施している。
資格取得についても祝い金が出るなど充実しているとおもう。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【目標の決め方】営業(実際に販売する人間)より事務職や管理者の人数の方が多いので、会社より過大なノルマを与えられている。毎年倍にな...
働きがい:【目標の決め方】目標値はトップダウン式で、命令されるだけ。個人には目標設定の自由は無い。本年度の目標は、実現不可能に近い数字だ。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:新しいビジネスモデルを作る事に長けている社長です。特に債権回収や債権の仲介には高い能力があり、収益による会社の安定性は高いと思い...
社長の手腕:もとは消費者金融の焦げつき債権を買い取り、借用人の居所を調査して高利息で督促・回収することで大きくなった会社です。ここから一転し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:基本給が低くして手当てを足して差し引き支給額を普通の水準にしているのが気になる。残業代は基本給から計算されるから搾られてるような気...
勤務時間・休日休暇:休日出勤はありません。休みの日はきっちり休める。ただし休みの日に電話がかかってくることがある。出勤している社員でもう少し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【目標の決め方】四半期ごとに役員面談、基本は損保ジャパンの教育が基礎となるので、入社1年間は教育のノルマを達成するために前の職場や...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】正直キャリアアップを目指せる形ではない。社員数はそこまでなく、老舗の損保ジャパン代理店...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:良い点と言うより当たり前にあるべき福利厚生しかありません。企業であるなら当然の事です。以前は女性は入社して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
祭典休暇というものがあり、お祭りの日はお休みになります。また職場離脱というものがあり、一週間実質お休みになります。土日祝なので、残...