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株式会社プレステージ・インターナショナルのその他(公務員、団体職員他)職種の社員の口コミ

回答なし

回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月25日
働きがい:お客様の声を直接聞くことができ、それによって対処するスキルをあげられま
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月25日
福利厚生:この職場の売りは福利厚生らしいです。先に入社した友人がこの会社は福利厚
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:私はアルバイトでしたが仕事の内容のわりには安いと思います。精神面がやら
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年02月28日
教育・研修:研修の期間はありますが、今となってはあまり実用的ではなかったとおもい
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
オフィス環境:トイレはいつも汚いです。建物も見た目はきれいですが、かなりガタがき
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
成長・キャリア開発:嫌なことは嫌だとはっきり言う度胸だけはつきました。そうでもし
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年08月24日
女性の働きやすさ:時間ピッタリに仕事をやめようとするとすごまれます。残業しても、
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年09月01日
女性の働きやすさ:保育園がオフィス内に併設されているので、女性が沢山働いていまし
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年09月01日
福利厚生:通勤手当保証あり。福利厚生として、休憩時間に無料で整体師にマッサージを
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年09月01日
勤務時間・休日休暇:休みは調整しやすい多様な働き方支援:副業として隙間時間に就業
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回答者: 女性/ コールセンター業務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
事業の強み:BPOセンターがたくさんあるし、本社勤務に希望出して転勤した人もいた
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回答者: 女性/ コールセンター業務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 15万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:契約社員で入って正社員になった人、あまりいませんでしたね。最初からリー
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:部署にもよりますが、常に新しい技術や、スキルを取得出来る環境
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生はしっかりしています。安定もしているし、有給休暇もしっかり取れ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
36万円 3万円 0万円 0万円
年収 36万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:仕事の件数を着実にこなしていけば昇進の可能性がある。場数をこなす必要が
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:契約社員なので水準は低い。長く働いても頑張っても昇給はほぼなし。ボーナ
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:契約社員でも福利厚生は基本的なものは問題なしです。健康保険もきちんとし
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度・昇給基準について】満足している事は契約社員でも昇級が出来る
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法について】1ヶ月前に書面で申告するにが
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間の削減に向けた取り組み】コスト削減により上司からの帰宅を促さ
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【昇給の頻度・金額】自分自身はスキル手当として年一回6千円。業績により
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日出勤の有無やその補填について】代休は特に無し。但し申告したら手当
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【導入した方が良いと思う福利厚生】ノー残業デーを決めてもらえたらいいと
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【月の休日日数やその満足度】休日に関しては満足している。 月8から9
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の働きやすさ:自分は秋田のセンターにいましたが、託児所があり小さな子供がいて
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の働きやすさ:女性が多いので、その中に上手く溶け込めないタイプの人は苦手かも
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