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株式会社シャルレの企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の女性の口コミ

新卒入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】全然違うと思います。 年収面などで。仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社後の教育・研修の充実度】新入社員は研修がありますが、中途採用は
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】条件は不明です。初めからそうなってました
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員の成長に向けた支援の積極性】資格支援があったけど、なくなりまし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の消化率や消化促進施策】人によります。 100%近く使うひ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【プライベートでの社員同士の交流】中がいい人とでも月に一回いくかど
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【中途入社者がすぐに馴染める環境か否か】企画系は中途の方が多いので
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口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:【経営陣や社長との距離】経営陣が社員と話す機会を持ちたがるので、そう
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口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【長く働ける環境か否か】産休あけの人もよく戻ってくるので働きやすい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】残業しないで早くかえるよう促さ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【業務時間削減に向けた制度・取り組み】基本的には残業しないように…を求
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】基本残業しないが方針なので、そ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【休日日数について(月間の休日日数)】土日、祝日が休みです。 充分か
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】前日でもOKで、上司に申請すれば休め
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【有給休暇の取りやすさや申請方法】前日でも、メールするだけで大丈夫です
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【住宅手当・家賃補助について】実家がよいですが、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【子育て支援制度について】ありますが、未婚なので
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