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ザーレン・コーポレーション株式会社の成長・働きがいの口コミページです。ザーレン・コーポレーション株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを124件掲載中。ライトハウスは、ザーレン・コーポレーション株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年12月22日

仕事を通して身につくスキル:
エンジンオイル販売に伴い、車に関する知識が身につきます。オイル給油の機器も扱いがあるので、そちらの知識も身に付きます。

今後のキャリア像:
受発注、営業補佐のスキルが身についたので、業種は問わず、同様の営業事務の道を進みたいと思います。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

1.8

口コミ投稿日：2024年01月13日

成長・キャリア開発:研修等はない。長年勤務できれば鋼のメンタルを手に入れられる。

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年10月04日

成長・キャリア開発:社員を成長させるというよりも型に嵌める雰囲気。入社時には営業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

教育・研修：教育制度はほとんど無く、車業界に居た方以外は数年間辛い思いをします。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

働きがい：トップダウンなので何か新しいことをする事は中々難しい。中間管理職の方々

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月27日

成長・キャリア開発：我慢強くなります。整備工場の方々は口調が厳しく、本社は大阪弁

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年01月30日

働きがい:お客様に良かったと言って

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年11月04日

成長・キャリア開発:支援制度はあまりないと思います。自身で考えて成果を残していく

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

成長・キャリア開発:資格の手当は無かったと思います。研修は、毎月ではないですが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：大手メーカーの製造工場で使われている機器を納入するので、自分の提案した

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】本人次第で成長できる。経営人の人格は問題

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：お客さまをどのように成長させたいのか、上層部より求めれることがあるが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：お客さまへイベントや企画提案等できるが、上司から何のために開

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月20日

教育・研修：お客さまとのコミュニケーションが第一に求められる。社員に対して、トッ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長のための目標】自分の成長には客先の売上UPが何と言って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：基本的には会社からのトップダウン方式。個人的にも検討はするが全く届かな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：特に袋詰めになる研修は無いが、社内ＯＪＴを２日間実施。営業所配属にな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長が待遇に反映をされているか】時間外労働や休日出勤は驚くほど多い。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【実践で覚える仕事or研修で覚える仕事】実践の中で仕事を覚えなければ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：個人の目標設定や仕事の段取り等、転職した際には活かすことがで

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【周りからのサポート】仕事上でのサポートは特に無いので、個人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長できる環境か】個人的な能力スキルはUPできると思います

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2018年07月24日

教育・研修：中途採用がほとんどなので、気難しい研修は無いが定期的な教育や研修は実

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【スキルを高める取り組み】社員もほとんど毎日出張のため、仕事が終わり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【教育・研修について】社内OJTはもちろんあるが、実際それも実技上は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【会社で成長できる人】社長以下役員に仕事においてゴマするタイ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長に対する支援】中途採用での入社がほとんどで即戦力として

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【新しい提案に対して歓迎する風土か】アイディアや提案は歓迎で

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【身に付く能力・スキル】商談能力と付加価値という分野の説明能

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を感じるとき】商談時において相手企業の社長とも対等に商

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【仕事を通じて成長していける環境か】無理ですトップダウン

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【研修について】会社主体の研修は入社時のみオリエンテーション程度

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】取引先担当と上手くコミュニ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいモノに憧れてはいるが、土壌も

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポートについて】主体性を持たず、持っている振りをして、

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会社名	ザーレン・コーポレーション株式会社
業界	商社（石油製品）
URL	http://www.zahren.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区南森町１丁目４－１９サウスホレスト　１０Ｆ

従業員数	39名
設立年	1960年
資本金	100百万円
代表者	工藤達也
決算月	10月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 専門職 / 退職済み（2020年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 給油部 / 平社員成長・キャリア開発:資格取得は物流・運送系に関してはお金も出してくれるので良いと... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / ガソリンスタンドスタッフ / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / なし成長・キャリア開発:危険物乙種4類の資格取得の為の合宿があった。その他タイヤ研修... (続きを見る)

(3.4)	伊藤忠エネクス株式会社口コミ(124件) 平均年収（正社員） 616 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:業界的にも出来上がったビジネスモデルであることもあり、配属さ... (続きを見る)

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