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海洋電子工業株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整備部整備課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
660万円 30万円 9万円 120万円
年収 660万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 9万円
賞与(年) 120万円
給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回、業績が良ければプラスアルファがある。
手当制度があり、資格取得や出張時に手当がつく

評価制度:
出向等、他社の下請けで作業し、業績を評価された者から昇進、昇格していく。
社内残留組は出世が遅くなる。
どちらかというと今後の受注に繋がる仕事に携わる方が、今受注している仕事をこなすより
評価される。

回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
組織体制・コミュニケーション:管理職と現場側との温度差は感じられる。仕事が立て込
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
勤務時間・休日休暇:担当する案件により休日出勤もすることがある。1ヶ月以上前もっ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整備部整備課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
勤務時間・休日休暇:フレックス制度を取り入れており、仕事の都合がつけば調整は可能
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整備部整備課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
事業の強み:存続する事業に参入しているため、お客様との信頼性が長期的に確立されれ
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整備部整備課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
福利厚生:住宅補助はある、寮にもある。通勤手当、退職金もある。オフィス環境:立地
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 整備部整備課/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2023年10月21日
成長・キャリア開発:資格取得手当、研修には力を入れている。取得資格によって、手当
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
成長・キャリア開発:会社としては積極的に資格取得を推進しており、資格により手当の
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
勤務時間・休日休暇:時期によって出張が連続したり、社内での作業が輻輳し、残業、休
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
福利厚生:独身寮あり。通勤手当は全額でる。退職金は勤続年数による。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 22万円 3万円 90万円
年収 360万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 90万円
給与制度:単純な給料だけをみると少なく、仕事内容に対して見合ってない。出張が多く
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
勤務時間・休日休暇:繁忙期があり、忙しいときはかなりの残業があるが、基本定時帰り
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回答者: 男性/ 整備職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年02月17日
事業の強み:強みとして、お客様が国であるのは何よりの安定だと思います。一方でルー
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 総務部

3.4
口コミ投稿日:2024年01月09日
組織体制・コミュニケーション:比較的他部署とのコミュニケーションは取りやすく、忘
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:どの職種にしても、高くはないと思う。しかし、社員を大切にする社風があり
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
企業カルチャー・社風:年功序列はあります。あとは、人柄、貢献度で評価されています
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
福利厚生:福利厚生はまぁまぁです。保養所があったり、色々出来るよう頑張っていた印
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
事業の強み:潰れることはないでしょう。国事産業を支援しているというのは、本当に強
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年06月10日
女性の働きやすさ:昔ながらの社風ですが、今後は技術屋さんにも女性社員が増えるかも
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