みずほ証券株式会社の評判・口コミ｜転職・採用情報

新卒が25万ですので、給与は高いです。ただ給与テーブルは評価(sssa+aa-bc)によって変わってきます。現在３年目a+で28.5万年収580万、同期のa-は460万程度とのことです。ボーナスもテーブルで決まっていますが相場により変更されます。 参考になった！1

基本的な労働時間は8:30～17:10になります。それ以外の労働時間はパソコンの電源が入っている時間が勤務時間とみなされ全て残業代が支払われるようになっています。支店にもよると思いますが、出勤をしてすぐにパソコンをつけ、帰る際はパソコンの電源を切ってすぐに帰るように言われます。基本的は営業員は8:20の全体会議で間に合うように出勤するため多くの人は8時前後に出勤。課長や支店長などはマネージャー会議が7:30からあるため7:00頃の出勤になると思います。帰りは営業員は19時には帰るように言われます。たまに仕事が多いときは20時の時もありますが、ほとんどありません。 参考になった！0

部署の出勤時間が朝早いが、その分残業はすくなく早めに帰宅できるような雰囲気。また最近フレックス制度をとりいれようとしているよう。仕事とプライベートをしっかり区別してより効率的に仕事に打ち込めるような環境なのではないかと思う。女性にはやさしい職場。 参考になった！1

毎週定期清掃が入る点、加湿器が各課に完備されている点、リードディヒューザーが各フロアに完備されている点、更衣室内にも消臭グッズが置かれている点、お手洗いも最新で綺麗にされている点、デスク上は物が少ない点など、女性目線に立った職場環境がつくられています。 参考になった！1

若手職階への住宅補助が手厚いです。地域差はあるものの、駅近・新築のマンションに実費11000円で住まうことが可能です。また職階が上がると実費部分は増えますが、敷金礼金は会社持ちのため敷金礼金を増やし家賃を下げる交渉もよく行われています。 参考になった！1

若手社員への研修は盛んに行われています。フォロー体制が充実しておりインストラクター制度や、精神面でサポートするメンター制度等支店で若手を育てる風土が整っています。分からないことがそのままにならないのはとてもいいことだと思います。 参考になった！0

資格の取得や、研修には力を入れている。外務員資格を取らないと仕事にならないという理由もありますが。東京の研修施設への出張研修もあり、宿泊費や交通費もかけてくれるのでその点はありごたいかも。 参考になった！0

数字が達成できたとき、最もやりがいを感じます。個人目標や課の目標、支店の目標を消し込みできたときには一瞬ではありますがとても良い雰囲気になります。また、お客様と真剣なお話ができ思いが伝わるときにもやりがいを感じることはあります。 参考になった！0

自分の業務が落ち着いているときには積極的に社員の方のサポートを積極的にするようにしています。そうすることにより信頼関係を築き、とてもはたらきやすくなりました。上司からも仕事を色々任されるようになりやりがいを感じました。 参考になった！1

男女平等、少し女性に優しいくらい。採用の時点で女性であっても不平等感はあまりありません。総合職の勤務地も、ゆかりの無い僻地に飛ばされるのはほぼ男性です。営業においても、エリア総合職と総合職の間にノルマの差はありません。優秀な女性営業員も多いです。 参考になった！1

今は銀行系になってしまったので、コンプラ面では大変厳しく、かつ社員の就業状態(残業時間など)も厳しく監視されており、無理な営業やサービス残業を課せられることはなくなったかと思われます。 参考になった！0