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野村證券株式会社の口コミ・評判 | 転職・求人・採用情報

3.7
(回答:140人)
  • 会社の成長性 ・将来性3.6
  • 事業の優位性 ・独自性3.9
  • 実力主義3.9
  • 活気のある風土4.0
  • 20代成長環境4.2
  • 仕事を通じた社会貢献3.2
  • イノベーションへの挑戦3.7
  • 経営陣の手腕3.4
平均年収(正社員)
631万円
(平均年齢 31 歳)
残業時間(月間)
35時間
給与・年収の納得度82 %
勤務時間の納得度75 %
休日・休暇の納得度85 %
職場の人間関係の満足度70 %

野村證券株式会社の評判・口コミ | 転職・採用情報ページです。野村證券株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1813件掲載中。エン ライトハウスは、野村證券株式会社への転職・就職活動をサポートします!

野村證券株式会社の年収分布

(人)
(万円)

回答者の平均年収

631万円 (平均年齢 30.8歳)

回答者の年収範囲

250~2500万円

回答者数

181 (正社員)

回答者の平均年収 :631万円 (平均年齢 30.8歳)
回答者の年収範囲 :250~2500万円
回答者数 :140 (正社員)
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:金融機関であり、事故等の発生が過去にある関係でコンプライアンスにの普及には非常に力を入れている環境であり、教育の機会も多く時間が取られている状況であるが、どうしても中心であるセールスマンが主体となった教育であり、専門用語、仕事の進め方等に関しては大きく違う私の立場ではスタンスが違いついていけないことが多かった。物品等の補給に関しては、本社が契約の主体となっているため、発送等に関しては迅速に発送されるが、物品の種類には制限あり、ボトムアップに関しても適切性が欠けるところがあった。
口コミ投稿日:2020年03月21日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2020年時点の情報
オフィス環境:オフィス環境においては、部店によって異なるため一概には言えないが、業界のリーディングカンパニーに恥じない立地、内装にはなっていると思う。社員は社用携帯やiPad等の備品支給、中には自社独自のツールが入っているので、自己研鑽がしやすい。もちろん、情報管理は徹底しているので情報漏洩の可能性は余程のことが無い限りほぼ無いと思います。社員間の風通しは良い方だと思います。会議室等も充実しているため、セミナーや勉強会も良い環境でできます。
口コミ投稿日:2020年05月15日
回答者:20代 / 女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円
3.8
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:
1年目は土日に課題を出されるのでその勉強で忙しかったです。また、FPなどの資格も取らなければならないため、自宅に帰ってからも自己研鑽が求められました。2年目以降は少し余裕も出てくるのでプライベートも充実できると思います。

多様な働き方支援:
コロナになってからは在宅ワークを説教的に導入しています。希望すれは基本受け入れてくれるので大分働き方が変わってきているようです。また時間差出勤も積極的に取り入れており活用している社員も多くおります。

口コミ投稿日:2020年07月14日
回答者:20代 / 男性 / Analyst / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 投資銀行部門 / 701~800万円
4.1
2020年時点の情報
勤務時間・休日休暇:部署にもよってくるとは思いますが、自分の部署は非常にホワイトな部類であるように思う。残業時間も月40時間を超えることはほとんどないですし、休日勤務を入社以来まだ行ったことはありません。それだけ、労務に関して厳しいとも言えるように思います。仕事の忙しさも時期によりまちまちですが、逆に仕事に比して残業時間がほとんど残っていない、といった場合には非常に大変な思いをしたこともありました。案件が集中するときは一気に仕事が降ってくるので、そういったときの負荷に耐えられるだけのメンタルの強さは必要になってくると思います。
口コミ投稿日:2020年06月15日
回答者:20代 / 女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 401~500万円
3.3
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
頑張っている人を応援しようという空気は昔からあります。
しかし、数字ができない=頑張っていないとみなされます。全ては数字です。

組織体制・コミュニケーション:
支店によって異なると思いますが、社内レクは活発です。
季節によって何かしらが行われていて、部署関係なく仲良くなれます

ダイバーシティ・多様性:
ありません

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者:30代 / 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 601~700万円
3.2
2020年時点の情報
企業カルチャー・社風:
詰めの文化は存在している。体育会系出身者も多く、ガリガリの営業会社という印象が強い。

組織体制・コミュニケーション:
飲み会の頻度も多い。古き良き体質の会社。

ダイバーシティ・多様性:
女性に対する評価制度は整っていると思う。

口コミ投稿日:2020年07月10日
回答者:30代 / 女性 / 営業 / 退職済み(2020年) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 501~600万円
3.3
2020年時点の情報
女性の働きやすさ:既婚女性にとっては、産休や育休等の福利厚生制度は整っていますので、仕事を続けやすい環境ではあると思います。子育てのために時短をとっている社員もいました。一方で、以前は女性社員の転勤はほとんどありませんでしたが、最近は女性社員の転勤も増えています。既婚女性の勤務地転換希望の煽りを受けて未婚女性まで転勤になることもありました。女性でも転勤はあると思っておいた方がいいです。
口コミ投稿日:2020年06月 3日
回答者:20代 / 女性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 退職済み / 正社員
2019年時点の情報
女性の働きやすさ:育休・産休制度はもちろんある。だが復帰して働かれている主婦の方々を見ると、キツそうに見える。時短勤務はない。先輩は、自分の子供の都合で早めに帰宅する場合は有給を使用されていた。昔よりはかなり改善されたのではないかとは思うが、それでも、「子供の関係で休みを取りたいが言いづらい」とおっしゃっていた先輩もいた。数字を十分やっていれば、何も言われないのかもしれない。基本はしっかり働かされるので、自分が将来家庭と両立させながら働くイメージは持てなかった。
口コミ投稿日:2019年11月13日
回答者:20代 / 男性 / Analyst / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 投資銀行部門 / 701~800万円
4.1
2020年時点の情報
成長・キャリア開発:働き甲斐は非常にあると思います。自分の部署ならではの面もあるかとは思いますが、新人の時から自分で法人の顧客を担当させてもらえますし、上席のバックアップもあるので、自分でどのようなアプローチが適切であるのかということを考えながら、顧客と接する機会を持てます。この裁量の大きさは、「自分で考え行動する」という基本的なようでなかなか身につかないスキルを身につける機会を得ることができると思います。また、上席の案件にも積極的に携わらせてもらうこともできます。いわゆる投資銀行業務の最前線をこの目で見ながら、財務やコーポレート・ファイナンス等の専門知識を身につけることができる。
口コミ投稿日:2020年06月15日
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 退職済み / 正社員
2020年時点の情報
教育・研修:本社での定期的な教育研修制度、ipadを利用した会議、支店内での講習会等の機会教育、社員討論会等研修制度が充実している。特にグローバルな視点での生きた情報を顧客から要求される事が多いためアンテナは高く維持し、判断の迅速性、的確であることが要求されるので、情報を多く入手しながらも精査し機敏に対応できる能力を養って、与えられたノルマを果たすことを常に要求される。初心者の頃から徐々にレベルアップする段階養育が徹底できている
口コミ投稿日:2020年04月 7日
回答者:20代 / 女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 401~500万円
3.3
2020年時点の情報
入社時の期待と入社後のギャップ:
昇格に関しては、きちんと業務をこなすことと既存の仕事をより良くするための工夫等を行っていれば評価されるもの、のはずですが、転勤なしの総合職は支店の予算状況が絡むので昇格はかなり厳しいです。賞与で頑張りが反映されますが、やはり昇格がないと厳しいです

口コミ投稿日:2020年07月 9日
回答者:20代 / 女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 退職済み / 非正社員 / 300万円以下
3.7
2019年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】学生時代のアルバイト先の所長の紹介。身近に証券取引をしている人もいなかったので、証券に関する知識がなく、怖いイメージがった。でも、仕事ならば勉強をしなければならないし、分からないことは教えてもらえる環境に飛び込めば、怖いイメージが払拭されるのではないかと思った。【入社後のギャップ】私が配属されたのは、「退職金の一部として株式が付与された」「家族が亡くなり、株を相続した」等、思いがけず株を手にしてしまい、どうすればいいかわからない。できるならば早く手放してしまいたい。というお客様が多い部署だった。そのため、証券取引に関する知識よりも、お客様の不安を少しでも減らしてあげるためのスキルが磨かれた。
口コミ投稿日:2019年02月19日
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
仕事内容:庶務主体として、車両管理、ファシリティー管理、事務用品管理、郵政、宅配便受付等の業務を実施している。車両管理としては、車両の予約、使用調整、車検オイル交換等のメンテナンス等の計画的な実施、パンク、異音等の故障等の対応。ファシリティー管理といては、物品の管理調整、障害発生時の早期対処、迅速な復旧。事務用品管理においては、事前予想を立てて計画的な補給、予想外の需要に関しては迅速に対応する補給を実施してきた。また、郵政に関しては、送付物の適切な作成、発送に関しては、迅速な分類、適切な集計作業を実施してきた。
口コミ投稿日:2020年03月21日
回答者:50代 / 男性 / 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) / 現職(回答時) / 正社員
2020年時点の情報
仕事内容:庶務主体として、車両管理、ファシリティー管理、事務用品管理、郵政、宅配便受付等の業務を実施している。車両管理としては、車両の予約、使用調整、車検オイル交換等のメンテナンス等の計画的な実施、パンク、異音等の故障等の対応ファシリティー管理といては、物品の管理調整、障害発生時の早期対処、迅速な復旧事務用品管理においては、事前予想を立てて計画的な補給、予想外の需要に関しては迅速に対応する補給を実施してきた。また、郵政に関しては、送付物の適切な作成、発送に関しては、迅速な分類、適切な集計作業を実施してきた。
口コミ投稿日:2020年03月21日
回答者:20代 / 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3~5年 / 正社員 / 営業 / 社員 / 601~700万円
5.0
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
700万円40万円10万円--万円200万円
年収700万円
月給(総額)40万円
残業代(月)10万円
手当など(月)--万円
賞与(年)200万円
給与制度:この会社の給料は年次を重ねると高くなる。同業他社よりも良い水準なのでないかと思われる。他の会社と比べて求められる水準も高いのでその点では当然といえば当然であると感じる。この会社は福利厚生が非常に良く、待遇に関しては満足できる水準なのではないか。ただし、若手のうちは給料自体は低いのがネック。他の金融機関と同様であるが、若手のうちはあまりお金が貯まらないと感じる人も多いのではないか。
評価制度:この会社は非常に結果を重視している。結果にコミットしたいという思いがあるのであれば非常に良い環境であるのではないか。ただし、そこそこを求めるのならば向いている会社ではないと感じるのでそういう人にとっては苦痛なのではないか。
口コミ投稿日:2020年06月16日
回答者:30代 / 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 601~700万円
3.2
2020年時点の情報
年収月給(総額)残業代(月)手当など(月)賞与(年)
700万円50万円5万円--万円100万円
年収700万円
月給(総額)50万円
残業代(月)5万円
手当など(月)--万円
賞与(年)100万円
給与制度:
年一回のボーナスであるため、モチベーションの維持が難しい。
成績と業績によるが、できる営業マンはかなりもらっている印象がある。

評価制度:
完全な実力主義だが、勤続年数が長ければある程度は出世する。
ただ、支店長などは無理。若い社員が30代前半で支店長になることもある。そう言った意味では実力、実績を積むことで評価される会社だと思う。

口コミ投稿日:2020年07月10日

その他おすすめ口コミ

回答者:20代 / 女性 / FA / 退職済み(2019年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 300万円以下
3.6
2019年時点の情報
事業の強み:証券業界では日本で最大の会社なので、多方面において強い会社だと思います。特にホールセール部門はやはり他の追随を許さない基盤があると思います。リーマンショック以降、海外の事業を買収しているので、経営陣次第ですが、海外の販路強化ができれば、会社の規模もますます大きくなっていくのではないでしょうか。
事業の弱み:近年、金融商品の手数料が無料化してきているので、リテール分野においての手数料収入は厳しくなっていくと思っています。それから、リーマンショックやコロナショックのような不景気がくると、全体的に結構苦しくなり易い業界だと思います。(そうなった場合は、特に利益が見込みやすいホールセール部門の収益が下がってしまうので)
事業展望:金融商品の手数料が一部無料化してきているので、リテール分野は厳しくなっていくと思いますが、証券業界最大手の強みを活かし、ホールセール部門を強化できれば展望はある会社だと思います。ただ、やはりコロナショックのような大きな経済不況が来てしまうと厳しくはなります。
口コミ投稿日:2020年06月13日
回答者:20代 / 男性 / 営業系(営業、MR、営業企画 他) / 現職(回答時) / 正社員 / 300万円以下
2018年時点の情報
入社理由・入社後の印象:【入社理由】銀行業や保険業など日々私達が利用している金融というものは多くあります。全ての人達が豊かな社会の中で生きて行くためには、お金が間違いなく必要です。現在は仮想通貨など新しい金融やFXなど昔まではなかった方法が山のようにあります。私は銀行や保険会社などという一つの次元に縛られるのではなく、お客様の全てのお金にまつわる知識を習得し、お役立ちしたいと考えておりました。証券会社は邦法人に対する税金対策や事業承継、不動産、ビジネスマッチング。個人に対する運用や相続税対策、年金など非常に多くの事を扱う事が可能です。その中でも圧倒的な力を持つ野村グループに入社し、圧倒的な力をつけて行きたいと考えたからです。【入社後のギャップ】自分自身の体は一つしかありませんし、時間も限られています。そのため出会う方全ての人に対して1-10全ての時間を費やすことは不可能です。会社として成績を出すためにも必要な事ですが、私達はあくまでも富裕層ビジネスです。そこに歯がゆい思いをした事が何度も何度もあります。
口コミ投稿日:2018年11月20日
回答者:20代 / 女性 / 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) / 退職済み / 非正社員 / 300万円以下
3.7
2019年時点の情報
仕事内容:通常業務は主に、【電話業務】・株式、投資信託、債券等の売買注文受付・野村證券が提供しているアプリやwebサイトの操作方法等のサポート・証券用語の解説や商品の説明・信用取引やFX等、与信取引についての問い合わせ対応・住所変更等の手続き受付・各種書面の再送手続き受付・セミナー等の受付【その他業務】・メールや、webサイト上のお問合せフォームからの質問に対する回答(メールや回答フォーム、電話等)その他、証券税制等業務上必要な知識を習得するための勉強会が定期的に開かれるので、自宅学習は無い。お客様の資産や、個人情報を取り扱っているため、持ち帰り業務がない。コールセンターには珍しく、対応スクリプトが大まかなため、決められたことを一言一句間違えずに話すのが苦手な人に向いている。
口コミ投稿日:2019年02月19日
回答者:20代 / 女性 / FA / 退職済み(2019年) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 300万円以下
3.6
2019年時点の情報
企業カルチャー・社風:良くも悪くも体育会系な面はあります。交流が盛んな社風なので、社員同士の飲み会もまぁまぁ多かった印象です。(お酒を無理やり飲まされたりはなかったです)年齢層が上の先輩女性社員はあまり参加せず帰っていたので、そういう立場になれれば飲み会も断れる社風だとは思います。
組織体制・コミュニケーション:社員同士のコミュニケーションはとても活発な方だと思います。社内での歓迎会や送別会の飲み会の他にも、仲のいい社員はよく飲みにいったりしていました。(一部先輩に引きずられて…というような感じもありましたが)私が所属していた支店に限らず、他の支店でもそのような雰囲気でしたし、研修で仲がよくなった同期同士で支店を超えた交流なども盛んでした。
口コミ投稿日:2020年06月13日

野村證券株式会社の回答者別口コミ (195人)

  • カスタマーサービス
2020年時点の情報
    40代 / 女性 / カスタマーサービス / 現職(回答時) / 中途入社 / 在籍3~5年 / 派遣社員 / 300万円以下
3.52020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    20代 / 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円
3.42020年時点の情報
  • 人事部
2020年時点の情報
    20代 / 女性 / 人事部 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円
3.22020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    20代 / 女性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 301~400万円
3.82020年時点の情報
  • 営業
2020年時点の情報
    30代 / 男性 / 営業 / 現職(回答時) / 新卒入社 / 在籍6~10年 / 正社員 / 601~700万円
3.22020年時点の情報

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Lighthouse 会社ロゴ
会社名野村證券株式会社
業界 金融関連
URLhttp://www.nomura.co.jp/
所在地 東京都中央区日本橋1丁目9-1
従業員数13093名
設立年2001年
資本金10000000000 円
代表者森田 敏夫
※ 一部、四季報データ参照