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回答者別の社員口コミ(国際紙パルプ商事株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 新卒入社
職種・部署・役職 経理 在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2022年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 経理
雇用形態 正社員
在籍期間 在籍16~20年
在籍状況 退社済み(2022年時点)
入社 新卒入社
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
20時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円

回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
勤務時間・休日休暇:部署にもよるが休暇は取りやすい方だと思う。定時は9時から17
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
福利厚生:転勤を命じられた際の住宅補助は充実している。社員持株会は補助金が出る。
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:管理職になると結果主義により人によってかなり差が出る。本部長と部長の賞
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時~17時15分と比較的短い方だと思う。残業も1
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
福利厚生:転勤を命じられた際の住宅補助はしっかりとある。単身赴任の際の帰省手当も
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
事業の強み:海外展開を急速に進めており、円安も追い風にうまくいっていると思う。新
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:研修制度はそこそこ充実して
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2024年03月20日
女性の働きやすさ:まだまだ女性管理職が少ない状況。これから増え
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
事業の弱み:海外展開を急速に進めているが、リスクマネジメントができているかはやや
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
女性の働きやすさ:まだまだ女性の管理職は少なく、これからだと思う。休暇取得は部署
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
組織体制・コミュニケーション:営業は縦割り組織で横のコミュニケーションが少ないよ
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:賞与の比重が比較的高いと思う。業績次第で賞与の起伏が結構ある方だと思う
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