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鶴丸海運株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
526万円330~800万円14人

（平均年齢39.4歳）

回答者の平均年収526万円
回答者の年収範囲330~800万円
回答者数14人

（平均年齢39.4歳）

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
（営業、MR、営業企画 他）		550万円
（平均年齢43.3歳）
企画・事務・管理系
（経営企画、広報、人事、事務 他）		590万円
（平均年齢37.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア
（電子・回路・機械設計 他）		560万円
（平均年齢33.0歳）
運輸・物流・設備系
（ドライバー、警備、清掃 他）		467万円
（平均年齢39.7歳）

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳483万円560万円6人
45~49歳578万円800万円6人

年収分布

（人）
（万円）

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鶴丸海運株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
男性
女性
回答なし
すべて
新卒入社
中途入社
すべて
現職
退職
すべて
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
すべて
標準
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契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
すべて
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女性
回答なし
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中途入社
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現職
退職
すべて
運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）
営業系（営業、MR、営業企画他）
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）
すべて
標準
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口コミ投稿日：2021年01月20日

回答者： 男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 複合物流部/ なし

3.1
口コミ投稿日：2021年01月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
330万円 --万円 --万円 --万円
年収 330万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:基本給が安い為、残業しないと食っていけない。会社側は、残業を減らせと言
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口コミ投稿日：2022年08月09日

回答者： 男性/ 運転手/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日：2022年08月09日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
360万円 22万円 0万円 60万円
年収 360万円
月給（総額） 22万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 60万円
給与制度:給料、賞与はとにかく安い。ねんねん安くなってきている。子育て世代のとき
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口コミ投稿日：2022年07月28日

回答者： 男性/ 港湾荷役現場管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

4.7
口コミ投稿日：2022年07月28日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給（総額） 34万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 137万円
給与制度:人事考課制度が変わった。評価制度:評価制度が大きく変わった。通常の業務
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口コミ投稿日：2023年09月20日

回答者： 男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2023年09月20日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 28万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 5万円
賞与（年） 100万円
給与制度:北九州エリアでは非常に高い給与水準であると思う。基本給はあまり高くない
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鶴丸海運株式会社の退職金に関する口コミ

口コミ投稿日：2022年08月26日

回答者： 男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

4.4
口コミ投稿日：2022年08月26日
福利厚生:福利厚生は比較的しっかりしていると思う。通勤手当、住宅手当なもはある。
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口コミ投稿日：2022年09月19日

回答者： 男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2022年09月19日
福利厚生:通勤手当は自宅からの距離にて算出される。家族間手当、退職金制度もあり、
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鶴丸海運株式会社のカテゴリ別口コミ（4件）

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(4件)
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