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経済産業省のすべての口コミ

回答なし
口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:年功序列。ただし、頻繁に人事院の勧告があったり、震災があれば特措法で給
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回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:週末出勤も多く、日比谷公園の音楽を聴きながら仕事をする週末を
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回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
組織体制・企業カルチャーの満足点: 上下関係があまりはっきりしておらず、下からも
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ 国家公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
成長・キャリア開発:産業保安監督部では、電気・ガス・鉱山・火薬類などの事業者から
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回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
仕事の裁量権: 入社時から、その役職に見合った裁量権は与えられる。どこまで裁量権
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口コミ投稿日:2022年02月20日

回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長補佐/ 課長クラス

1.0
口コミ投稿日:2022年02月20日
成長・キャリア開発:基本的に二年ごとにクルクル異動するので、専門性は身に付かず、
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ サイバーセキュリティ課/ 係長

3.8
口コミ投稿日:2023年08月31日
福利厚生:住宅補助はありますが、家賃の半分もありません。ただほとんどの部署では残
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 課長補佐

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
勤務時間・休日休暇:若手であれば、平日は22〜24時くらいに帰宅することもざら。
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ 関東経済産業局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月15日
成長・キャリア開発:良くも悪くも2年のタイミングでジョブローテーションがあるため
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口コミ投稿日:2023年11月10日

回答者: 男性/ 国家公務員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:入省前は、具体的にどのような業務を行っているのか
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回答者: 男性/ 経営企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 課長補佐/ 課長クラス

1.0
口コミ投稿日:2022年02月20日
企業カルチャー・社風:結局、省庁へのロイヤリティが高いか低いかだけで見ている。能
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
企業カルチャー・社風:若い頃からバリバリ働けるが、膨大な雑務によって忙殺されやり
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回答者: 男性/ 国家公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
勤務時間・仕事量:多くの職員は9時半から18時15分の勤務時間としており、通常は
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口コミ投稿日:2023年06月13日

回答者: 男性/ 国家公務員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年06月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 30万円 10万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 10万円
賞与(年) 175万円
モデル年収:俸給表によって毎年昇給があり、評価が高ければ昇給の幅も多少高くなるが
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回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年01月28日
企業カルチャー・社風:基本的に風通しはよい方だが、部署、上司によりだいぶ違ってく
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回答者: 男性/ 経済産業技官(産業保安監督部)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月13日
多様な働き方支援:部署にもよりますが、ワークライフバランスは恵まれている部類かと
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
企業カルチャー・社風:部署、上司による。どこの官公庁も同じだと思うが、世間、政治
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇は調整しやすいですが、そもそもの業務量が圧倒的
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口コミ投稿日:2023年12月30日

回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 中小企業庁

3.1
口コミ投稿日:2023年12月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 18万円 32万円 70万円
年収 500万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 32万円
賞与(年) 70万円
給与制度:残業代は全額出るので問題なしただし基本給が低いので都内で充分な生活をす
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口コミ投稿日:2022年04月27日

回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年04月27日
成長・キャリア開発:若手のうちから様々な経験ができるため、とても成長できる環境で
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年01月04日
勤務時間・休日休暇:人手不足が顕著なので、休暇を取るにはそれなりの調整が必要。残
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口コミ投稿日:2023年09月15日

回答者: 男性/ 関東経済産業局/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年09月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:公務員には服務規定があり、民間企業と全く異なるこ
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回答者: 女性/ 事務官/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年06月19日
オフィス環境:通常の会議室から、軽めの打ち合わせスペース、オンライン会議室、待合
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回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
仕事を通して身につくスキル: 相手の言うことを理解し、こちらの考えを伝えられるコ
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口コミ投稿日:2023年07月18日

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年07月18日
成長・キャリア開発:国際業務や法律や政治を間近で見られるのはいい機会。研修はある
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回答者: 女性/ 広報、国際/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年04月19日
事業の強み:いろいろ取り組みはしているが、縦割り行政で、施策の多くが社会課題の解
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口コミ投稿日:2023年12月30日

回答者: 男性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年12月30日
働きがいを感じるポイント: 行政でしかできない法令の制定・改正のような仕事に携わ
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口コミ投稿日:2023年05月11日

回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
440万円 30万円 6万円 80万円
年収 440万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年1回、賞与は年2回通勤手当、住宅手当、超過勤務手当等、人事院規
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回答者: 男性/ 総合/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
企業カルチャー・社風:風通しは良いとの前評判だが、大胆で活気のある職員は昔に比べ
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回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年03月23日
勤務時間・休日休暇:国会対応や法案対応が発生すると無制限で対応が必要となる。場所
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口コミ投稿日:2023年11月13日

回答者: 男性/ 経済産業技官(産業保安監督部)/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年11月13日
働きがい:転職前に在籍していた民間企業では、当然ながら「自社の顧客利益・自社利益
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回答者: 女性/ 行政事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年08月21日
企業カルチャー・社風:新しいことを積極的に打ち出そうとする風潮があるが、それが故
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回答者: 男性/ 事務職員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年06月04日
勤務時間・休日休暇:地方局であれば、勤務時間、休暇の調整も柔軟にできる。本省では
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回答者: 男性/ 技官/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年11月13日
勤務時間・休日休暇:民間時代と比べてワークライフバランスは格段に良くなった。残業
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回答者: 男性/ 係員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年03月19日
事業の強み:経済産業行政を司っているので、いろんな企業の方と関わることができる。
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