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ベクセス株式会社の建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
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女性
回答なし
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新卒入社

回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務

1.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
企業カルチャー・社風:年功序列、昭和気質、責任転移、チャレンジ精神皆無、やる気が
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務

1.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
勤務時間・休日休暇:センター内の業務社員が、少ない為に休みのローテーションが組め
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務

1.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
福利厚生:住宅補助手当て,通勤手当てとも改善が見られず、単身赴任者にとっては、か
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務

1.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
成長・キャリア開発:資格取得はしているが、キャリア取得が多く、特殊技能研修が無い
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回答者: 男性/ 業務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務

1.3
口コミ投稿日:2022年12月08日
女性の働きやすさ:女性の意見は、取り入れ安い。全ての社員を女性にすれば良いと思う
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】その日暮らしで、その場しのぎの仕事の仕方
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【「成長した」と感じるとき】計画的に仕事をする事が出来ないた
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:【競合に比べて優れている点】断る事がないので、都合よく、使ってもら
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【どんな教育・研修があるか】セミナーや、本社にてビジネスマナーや、時
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員教育に積極的か】意味のない研修やスキルアップの為の宿題はいっぱ
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:【セミナーや資格取得などへの金銭面での補助】必要な資格に関しては会社が
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【社員同士のノウハウ共有は盛んか】派閥があるので、派閥に属せれば共有
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