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回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
企業カルチャー・社風:
内勤は割り振られた仕事をする。営業は学校を回って採択を取る。新しい挑戦の機会はあまりない。

組織体制・コミュニケーション:
営業部は活発にコミュニケーションがなされる。

ダイバーシティ・多様性:
内勤は男性社員よりも女性社員が多く、学生時代の専門性を活かして編集業務などに取り組んでいる。営業部は業務の性質上男性社員が多いが、最近は女性社員も増えてきた。育休を取得した後に復帰して、時短勤務で働いている営業部員もいる。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月23日
勤務時間・休日休暇:朝は早く、夜は遅い。研修会で管理職の一日という発表があったが
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
福利厚生:住宅補助が他社よりよいと思う。オフィス環境:清潔、椅子もいいものになる
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
勤務時間・休日休暇:繁忙期と閑散期の差が激しい。学校採択品を販売しているため、年
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
福利厚生:住宅補助が大きく、転勤先では借上社宅を1万円程度ですむことができます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
勤務時間・休日休暇:慢性的に残業が発生するが、休暇は取りやすい。休暇取得を奨励す
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
働きがい:「ノルマ」という感じではなく、あくまで売上目標。プレッシャーが小さい。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
福利厚生:営業職ということもあり、有給は比較的取りにくいかもしれない。ただ、休ん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月14日
福利厚生:学校を相手としているため、夏休みが長い。8月の上旬から下旬にかけて2週
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
会社の安定性:本来、少子化の時代、教育産業は基本右肩下がりもやむを得ない趨勢だが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2017年08月29日
働きがい:教育に教科書、教材で貢献できること。 生徒が自社の商品を使って勉強して、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:年々生徒数が減っていると言われていますが、教材に対する市場のニー
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
成長・キャリア開発:研修には積極的な姿勢。働きがい:電車内で勉強している高校生の
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口コミ投稿日:2015年11月14日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 --万円 --万円 --万円
年収 550万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:転職者は驚くだろう。この程度の業務でこれだけもらえるのかと。生え抜きは
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
事業での社会貢献:高等教育用教科書・教材で最上位シェアの企業であり、発行科目の多
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:基本的な福利厚生は整っている。特に休暇の日数は他の業界と比べても多いと
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
勤務時間・休日休暇:完全週休二日。他業種では信じられないかもしれないが、とにかく
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
雇用の安定性:新卒か、中途かは、重要視されたいない。むしろ、実力があって、辞めそ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:いろんな点で充実していると思います。特に家賃の補助は助かりました。普段
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:少子化の波は避けられませんので、会社の将来は前途多難だと思います。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
成長性・将来性:現在のペースで新機軸を出し続けている限りは、懸念は全くないと言っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:車に乗って高校を訪問し、見本を持って直に先生に教科書を売り込んでゆく営
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2015年11月14日
福利厚生:各種保険の充実、退職金制度、賃貸マンションの6割補助、社員旅行の費用半
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
多様な働き方支援:土日祝に、休んでいる人がほとんど。有給も取りやすい。土日に会議
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
企業カルチャー・社風:教材書籍の編集、教育サービスの運営など専門性の高い仕事のた
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月23日
働きがい:現場から学ぶことが多い。先生方の教育へ対する思い、熱量など感動すら覚え
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:この業界自体が景気の変動を受けにくい業界であるため、非常に安定した
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口コミ投稿日:2023年07月25日

回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 140万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 140万円
給与制度:給与より家賃の補助など手当が手厚いという印象。賞与については、業績が芳
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
女性の働きやすさ:育休、産休とも取得できる。男性社員も育休はとれるが実際のところ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
オフィス環境:毎日、業者による清掃が入る。自社ビルは保守も丁寧に行われており、常
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:女性比率がとても高く、もう少し(半数程度は)男性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年12月23日
福利厚生:補助は他の企業なみ。退職金は退職した方にきいてみたら、やはり中小企業だ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年12月05日
女性の働きやすさ:育休も時短勤務もフルで取れる。子供を3人育てながら管理職になっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月04日
成長性・将来性:子供がいる限り、需要があるため、安定はしているが、将来的には、ど
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回答者: 男性/ 事務、管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 教育部

3.8
口コミ投稿日:2022年11月15日
女性の働きやすさ:女性に働きやすい環境づくりの努力はしている。ただしまだ管理職比
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