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遠州中央農業協同組合(JA遠州中央)の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 女性/ 金融共済係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月23日
勤務時間・休日休暇:人手が足りている所なら有休も取りやすい。支店の窓口ならほぼ残
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回答者: 女性/ 金融共済係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月23日
福利厚生:通勤手当は基本実費支給だが、業務によっては毎日自車を使わなければならな
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 160万円 0万円 60万円
年収 250万円
月給(総額) 160万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は一年に一度5000円アップです。賞与は年2回です。評価制度:窓口
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回答者: 女性/ 金融共済係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月23日
企業カルチャー・社風:閉鎖的と思ったほうがいい。組織体制・コミュニケーション:昔
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回答者: 女性/ 金融共済係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月23日
成長・キャリア開発:定期的に資格試験の募集がくる。働きがい:地域密着型なので、お
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回答者: 女性/ 金融共済係/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年04月23日
事業展望:個人の農家がこれから減り法人化が進むと思うのでJAの必要性が低くなって
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月16日
成長・キャリア開発:日常生活に役立つ保険や金融商品の内容がよくわかるようになる。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月16日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、産休等。オフィス環境:支店によって違う。きれいなとこ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月16日
女性の働きやすさ:有休を取りやすいし、時短で働いたりできるので働きやすいと思う。
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年07月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:事務職ではなくサー
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2020年08月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 --万円 --万円 --万円
年収 470万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:やっても貰えないがやらないともっと貰えない評価
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:サービス残業が多すぎる。みんなで早く終わろうとしても終わらな
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
オフィス環境:清掃は職員でしているので、できれば定期的に業者が入って欲しい。細か
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収はやはり他の企業と比べると少ない。ノルマもおおい。買わされるものも
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:あまり、給与が上がらず、10年いてもそんなに変わらないが、ボーナスはた
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
女性の働きやすさ:残業があるのですぐに帰れないときがある。正職員だと目標があるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
女性の働きやすさ:時短勤務は育児のため取らなければならないが、時短をした瞬間、ボ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:みんなで早く終わろうとしている意欲があり、みんなで協力しあう
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:5日取らなければならないという決まりができてから、5日は休み
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
オフィス環境:支店にもよると思うが綺麗。清掃は週に1、2回ほど職員で行う。備品も
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
企業文化・社風・組織体制:全体的に古い。考えて方が古いので、若者の意見を取り入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
勤務時間・休日休暇:あまり、自分本位で休みを決めれないのでそこが難点。どこの会社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
企業文化・社風・組織体制:ラジオ体操を未だに朝やっているのはいいと思う。脳が活性
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月09日
女性の働きやすさ:育児休暇も時短も取得できてとても良いと思う。女性にとっては働き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月26日
女性の働きやすさ:産休をとることができ、時短の制度もある。支店によっては学校行事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新担当になった分野や必要資格などは研修が多いです。自分の頑張り次第で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:ネームバリューは抜群、訪問先でも農協です!と声を掛けると心を開いて
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回答者: 男性/ 営農担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 茶業係

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:20年以上前のことなので覚えていません。オフィス環境:当時は年代物の建
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回答者: 男性/ 営農担当/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 茶業係

2.3
口コミ投稿日:2022年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:働かなければ本当の職務なんて分からないでしょうね
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:新卒採用時には入社前に1か月ほど使ってみっちりと研修を組んでくれます
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:賞与が出ないということは私が在職中はありませんでした。しかし、基本給は
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