イケダ産業株式会社のカテゴリ別口コミ（9件）
イケダ産業株式会社の回答者別口コミ（2件）
- 営業部 / 係長 / 営業 正社員/ 在籍6～10年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
1.7
最新の回答：2023年12月20日
- 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2018年時点の情報
最新の回答：2019年03月14日
イケダ産業株式会社の職種別口コミ（9件）
イケダ産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ
この口コミの質問文
Q.勤務時間・休日休暇：この会社でのワークライフバランスはいかがですか？勤務時間や休日休暇に関して具体的に教えてください。
Q.多様な働き方支援：リモートワーク できる、早帰りできる、副業可など、この会社の働き方支援について教えてください。
イケダ産業株式会社の評判・口コミ 働き方（勤務時間・休日休暇・制度）
口コミ投稿日：2018年11月20日
イケダ産業株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文
Q.成長・キャリア開発：この会社での勤務経験を通じて、どのようにキャリア開発や成長ができますか。また、会社にはどのような支援制度がありましたか？
Q.働きがい：この会社での勤務経験を通じて、どのような点に働きがいを感じますか？
イケダ産業株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
口コミ投稿日：2023年12月20日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長
1.7
イケダ産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ
この口コミの質問文
Q.事業の強み：この会社の事業には、どのような強みがありますか？
Q.事業の弱み：この会社の事業には、どのような弱みがありますか？
Q.事業展望：この会社の事業の今後について、どのような見通しをお持ちですか？
イケダ産業株式会社の評判・口コミ 事業展望・強み・弱み
口コミ投稿日：2023年12月20日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長
1.7
事業の強み:
既存に依存している。新規、多角化は
難しい。新しい事に挑戦する社風ではない
事業の弱み:
年齢が高すぎて、他社と比較すると時代的に追いつけない
事業展望:
景気に左右されるが、成長の見込みは無い。
既存に依存している。新規、多角化は
難しい。新しい事に挑戦する社風ではない
事業の弱み:
年齢が高すぎて、他社と比較すると時代的に追いつけない
事業展望:
景気に左右されるが、成長の見込みは無い。
イケダ産業株式会社の年収・給与の口コミ
この口コミの質問文
Q.給与制度：この会社の給与制度（昇給・賞与・各種手当など）には、どのような特徴がありますか？
Q.評価制度：この会社の評価制度（昇進・昇格の頻度や基準、年功序列or実力主義など）にはどのような特徴がありますか？
イケダ産業株式会社の評判・口コミ 年収・給与
口コミ投稿日：2023年12月20日
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長
1.7
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 450万円 | 0万円 | 0万円 | 50万円 |
| 年収 | 450万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 0万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 50万円 |
給与制度:
入社時は高いが離職率が高い為に
なかなか評価されない。
年功序列である。
評価制度:
離職率が高い為に年功序列である。
課長クラスには５年もいればなれるが
権限も何も無く、責任だけ増えているよう。
入社時は高いが離職率が高い為に
なかなか評価されない。
年功序列である。
評価制度:
離職率が高い為に年功序列である。
課長クラスには５年もいればなれるが
権限も何も無く、責任だけ増えているよう。
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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イケダ産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文イケダ産業株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業部/ 係長
福利厚生は普通である。
オフィス環境:
会議室は３部屋あり整理整頓されている。事務所は営業、事務方と一緒であり環境は良いと思う。
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