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鶴崎海陸運輸株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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アルバイト・パート
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その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
勤務時間・休日休暇:休日は問題なく取得でき、年休についても自由に取得、また、それ
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:各社人材不足の中で見直し等はされているものの、物価高騰には追い付いてな
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月01日
勤務時間・休日休暇:部署によっては急に翌日が休みになる。事前に休みを入れられない
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年02月19日
成長・キャリア開発:キャリアアップは特には望めないと思いますそもそもここの企業で
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
勤務時間・休日休暇:年間休日数は少ない。日曜、祝日は休みであるが、土曜は隔週程度
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:地域の企業水準で考えると低くはないが、世間一般の大卒給与と比較するとか
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
事業の強み:大手企業を取引先として、信用・信頼の実績のもと粛々と業務をおこなって
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
組織体制・コミュニケーション:横のつながりはけっこうある。また、職場単位で温度差
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
成長・キャリア開発:人材育成には積極的な活動を行い、外部研修やスキルアップのため
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
福利厚生:通勤手当については上限があり、また、距離に応じての支給だが、昨今のガソ
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回答者: 男性/ 運輸/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年02月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:時代と共に大きな起点の際の判断がマイナスになった
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
460万円 28万円 5万円 115万円
年収 460万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 115万円
給与制度:夏の賞与は2.0ヶ月分で固定。冬の賞与は会社の売り上げ次第で2.5~3
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前は「福利厚生がとても良く、組合もしっかりと
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月01日
女性の働きやすさ:上昇志向がある女性には不向き。係長職に女性が一人(秘書)で、「
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月01日
福利厚生:本社の敷地内にあった唯一の独身寮は数年前に取り壊された。住宅補助は無し
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
福利厚生:各種福利厚生は整っている。住宅補助があるが、支給条件が厳し過ぎて取得は
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
企業カルチャー・社風:オーナー企業であるため、上層部の考えがかなり強く仕事に反映
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
女性の働きやすさ:女性は配属される職場が限定されており、人数もまだ少ない。しかし
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回答者: 男性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年08月18日
事業の強み:大分港周辺の海運業務では最大規模で、各大企業の工場とも漏れなく取引が
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