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株式会社マルウの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】自己成長につながる仕事は少ないのですが、活用できるだろうと思える点も多々あります。体を動かす仕事なので肉体的にも健康を維持できます。
口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【長く続けたいと思える仕事か】気持ちのもちようですが、会社全体で少し「
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】建築関係なのでやはり建築数が増えていくと自分
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】先輩からは色々と学べますが研修制度とい
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】営業をやるならばキャリアア
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同じ業界の企業の口コミ

2.9
大阪府摂津市
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】安定した経営そのものが怪しかったので、... 続きを見る
2.5
新潟県三条市一ノ門2丁目6-28
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
教育・研修:時期によってかなり忙しい時があるのでその時期に入社してしまう... 続きを見る
3.3
東京都中央区銀座4丁目2-15塚本素山ビル 3F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
成長・キャリア開発:実働経験の浅い社員には、まずは、環境に慣れるを事を優先し徐々... 続きを見る
3.0
東京都目黒区下目黒3丁目5-16パームコート 106
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
働きがい:育休・出産後、復帰する人が多い。社員は8割女性でまったくギス... 続きを見る
2.6
愛知県岡崎市上三ツ木町字清口8
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
成長・キャリア開発:最初は先輩社員と一緒に行動しますが、習熟度によって、半年〜1... 続きを見る
3.3
東京都中央区築地6丁目16-1築地616ビル
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長・キャリア開発:【上司や先輩による指導の有無】上司側から率先して指導してくる... 続きを見る
4.7
東京都品川区東五反田5丁目21-15メタリオンOSビル 2C
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員
働きがい:【厳しさに感じる点】企画から稟議承認までのプロセスは早いと感... 続きを見る
2.9
東京都世田谷区太子堂1丁目4-24萩藤ビル 3F、4F、6F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
働きがい:雑貨などが好きであれば良いと思います。流行りのもの分かるので... 続きを見る
3.4
神奈川県横浜市 鶴見区鶴見中央4丁目33−1
商社・住宅・インテリア
回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員
成長・キャリア開発:研修は派遣にもしてくれるのでありがたいです働きがい:初めての... 続きを見る
2.9
東京都江東区潮見2丁目8-10潮見SIFビル 4F
商社・住宅・インテリア
回答者: 男性/ 法人営業/データアナリスト/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生活物資部
成長・キャリア開発:特になし。働きがい:組立中の破損率を減少させることを目的とし... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(5件)事業展望・強み・弱み(2件)
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