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株式会社エフエムエスの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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その他
回答なし

回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月22日
入社時の期待と入社後のギャップ:業務内容は入社前に説明を受けたとおりでしたが、実
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 30万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:業界としては当たり前ですが、給与は残業ありきでした。繁忙期は身体さえ持
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
勤務時間・休日休暇:今は変わったかもしれませんが、繁忙期は公休は月4-5日です。
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
福利厚生:通勤手当、各種社保。オフィス環境:どの校かによって印象が大分変わるかと
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
成長・キャリア開発:黙っていても次の資格の取得を促されます。従っていれば取得する
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年10月22日
働きがい:自動車教習所はサービス業でもあるので、お客様のニーズにあわせたプランの
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:学生が春休みの時期(2月3月)は超忙しいけど、その他の時期は
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
勤務時間・休日休暇:年末年始は長期休暇のため、正月はゆっくり過ごせてありがたいで
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年10月22日
オフィス環境:JR横浜線と東急東横線の交わる菊名駅から徒歩10分、東急東横線の大
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回答者: 女性/ 受付事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年10月22日
ダイバーシティ・多様性:上司や先輩方が優しいのはありがたい。嫌味を言う人もいない
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2019年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:しっかりやった分だけ成果が出て、結果が目に見えるので やり甲斐が感じやす
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】教育面がやや投げやりで覚えることも多いです。
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】未経験がほとんどの方なので、やる気が無い方と
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性がメインの職場なの
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】人の入れ替わりが多く、お客様
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】有給休暇が思ったときに消化出来ないので
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性がメインの会社だと思います。なので
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】休みが多く、自分の時間が作れるので、プ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】新卒も毎年採用しているみたいで、そちらに関し
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】やる気がある方やモチベーション
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】未経験からでも働けることが良い点かと思われま
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】女性同士の休みの奪い合
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2018年10月22日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】給料が多くなるので、その点に
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
事業の強み:県内五校という規模は、校数だけで言えば最大規模です。事業の弱み:設備
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回答者: 男性/ 教習指導員/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.0
口コミ投稿日:2023年01月29日
組織体制・コミュニケーション:上司に相談はしやすい空気感でした。社員の中での意識
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