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株式会社広域高速ネット二九六の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 17万円 1万円 17万円
年収 300万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 17万円
給与制度:少ないと感じます。ガッツリ稼ぎたいという方には向かないかもしれません。
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
勤務時間・休日休暇:シフト制でした。営業はもっと好きに休み取れてそう。土日も普通
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
福利厚生:会社独自の福利厚生は特にないですオフィス環境:めっちゃ田舎。会社の周り
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 22万円 2万円 240万円
年収 240万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 240万円
給与制度:賞与は3回ありました。新卒1年目でも貰えました。評価制度:評価は年1で
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
企業カルチャー・社風:風通しは悪いです。すごい閉鎖的。刃向
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
勤務時間・休日休暇:残業は完全に部署によります。少ないところは1時間くらいで帰れ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
組織体制・コミュニケーション:ワンフロアの執務室なので、同じ部署内でも他部署でも
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
成長・キャリア開発:部署関係なくコールセンターに入るので、電話対応のスキルは身に
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
オフィス環境:ワンフロアの執務室で仕事をしているので、分からないことを質問しに行
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
勤務時間・休日休暇:定時は17時なのにコールセンターが18時までなので定時に帰え
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年03月08日
女性の働きやすさ:産休や育休の制度が充実しています。復帰後に時短勤務などといった
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
成長・キャリア開発:成長はまったくありません。この会社は仕事が遅く残業する人が仕
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員

1.5
口コミ投稿日:2021年01月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:普通です。だだ家賃が出ないので新卒で一人暮らしはおすすめしませんし、き
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月04日
オフィス環境:・全ての社員が1フロアで働いており、風通しの良い環境とPRしていま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:定時が17:00なのにコールセンターは18:00まで対応して
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
企業理念の浸透:お客様第一主義と言ってるくせに、コールセンターでは受電件数を上げ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
勤務時間・休日休暇:日祝当番が月に1~2回ある為、GWは長期休暇が取れない。年末
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員には1年間指導員がつき、指導員は指導手当を貰っている。他の部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
企業文化・社風・組織体制:お客様第一主義と言ってるくせに、コールセンターでは受電
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
オフィス環境:年中窓を閉め切っているのでとにかく空気が悪すぎる。頻繁に空気の入れ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
多様な働き方支援:私用での有給など絶対に取得できない。退職時にも有給消化してほし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
多様な働き方支援:私用での有給など絶対に使えません。退職時は上司からどう思われて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
企業文化・社風・組織体制:人間関係が最悪だったので退職しました。仕事を効率的に進
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月07日
働きがい:常に人手不足で、ただただ仕事量が多くて辛かった。退職者の担当業務は入社
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
仕事内容:月初は比較的落ち着いているが、月末は忙しい。テキパキやる方とそうでない
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
多様な働き方支援:私用で消化できる有給休暇などない。毎年夏期休暇と年末年始休暇で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
勤務時間・休日休暇:日祝は基本的に定休だが、当番制の為、月に1~2回程度交代で出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
オフィス環境:立地が悪い。送迎バスは出ているが、退社時は本数が少なく、帰りたい時
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
雇用の安定性:退職者が多い。入社1年目社員でも1年経たずに退職する人も多い。部の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
社内制度:年に2回会社の決起会があります。毎回月曜日に開催されるので次の日寝不足
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新入社員には配属後に各指導員が1年つきますが、仕事内容は指導員とは別の
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:上司が部下の仕事内容を把握していない。効率的にしようと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
事業での社会貢献:行っています。ただ、社内の環境は、人間関係、オフィス環境とも、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
成長性・将来性:競合地域では、顧客の奪い合いとなります。あまりサービスもパッとし
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月08日
勤務時間・休日休暇:日曜、水曜、で休めます。お子さんがいると、男性は非常に不利で
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