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株式会社広域高速ネット二九六の口コミ一覧ページです。株式会社広域高速ネット二九六で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの口コミを118件掲載中。ライトハウスは、株式会社広域高速ネット二九六への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2020年08月17日

女性の働きやすさ:営業部には９割男性で、女性は指で数えられる人数しかいないが、セ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：基本的にOJTが中心で、満足な研修とかは無いと思った方が良い

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年03月08日

勤務時間・休日休暇:残業は完全に部署によります。少ないところは1時間くらいで帰れ

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

仕事内容：月初は比較的落ち着いているが、月末は忙しい。テキパキやる方とそうでない

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回答者：男性/ 映像制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月25日

福利厚生:福利厚生はしっかりある。オフィス環境:立地は良いとは言えない。電車から

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年03月08日

組織体制・コミュニケーション:ワンフロアの執務室なので、同じ部署内でも他部署でも

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

オフィス環境：年中窓を閉め切っているのでとにかく空気が悪すぎる。頻繁に空気の入れ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月08日

事業の弱み:ケーブルテレビという事業のためすぐに顧客がなくなる心配はないがアマゾ

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回答者：男性/ サポート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年09月05日

福利厚生:通勤手当はガソリン、電車代全額支給。寮などは無し。オフィス環境:執務室

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

勤務時間・休日休暇:シフト制でした。営業はもっと好きに休み取れてそう。土日も普通

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回答者：男性/ 映像制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月25日

勤務時間・休日休暇:勤務時間については、技術と営業職は辛そう。映像制作職は、仕事

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年03月08日

成長・キャリア開発:部署関係なくコールセンターに入るので、電話対応のスキルは身に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

福利厚生:特になしオフィス環境:会議室が複数あるため打ち合わせやミーティングの

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

福利厚生:会社独自の福利厚生は特にないですオフィス環境:めっちゃ田舎。会社の周り

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：新卒は最初に配属に関わらず全部門一通り回ります。配属後はOJT中心。

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回答者：男性/ 映像制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	28万円	5万円	105万円

年収	420万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	105万円

給与制度:地方にしては恵まれていると思う。評価制度:実力主義というよりは、年功序

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年03月08日

オフィス環境:ワンフロアの執務室で仕事をしているので、分からないことを質問しに行

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回答者：女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2018年03月19日

福利厚生：開局30周年を迎えたのに、産休第一号が３年前。この数字を見れば色んな事

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

多様な働き方支援：私用で消化できる有給休暇などない。毎年夏期休暇と年末年始休暇で

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回答者：男性/ 映像制作/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月25日

入社時の期待と入社後のギャップ:良くも悪くも昔ながらの体質が残っている。風通しが

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2020年08月17日

組織体制・コミュニケーション:強制的な飲み会は一切ない。仲の良い人が集まり飲み会

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回答者：女性/ 営業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

3.5

口コミ投稿日：2020年08月17日

働きがい:通信サービスは今の時代必要不可欠なので、それを取り扱うというのは非常に

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部業務部バックオフィスグループ/ 一般クラス

2.8

口コミ投稿日：2023年08月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
240万円	22万円	2万円	240万円

年収	240万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	240万円

給与制度:賞与は3回ありました。新卒1年目でも貰えました。評価制度:評価は年1で

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

多様な働き方支援：私用での有給など絶対に取得できない。退職時にも有給消化してほし

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

多様な働き方支援：私用での有給など絶対に使えません。退職時は上司からどう思われて

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年09月23日

教育・研修：謎のマナー講師（笑）あり。研修は十分とは言えず，OJTが中心になる。

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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般社員

2.5

口コミ投稿日：2023年10月04日

オフィス環境:社長や常務含めみんな同じフロアに社員が集結しているのはなかなか珍し

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 事務/ 平社員

1.5

口コミ投稿日：2021年01月06日

勤務時間・休日休暇:定時は17時なのにコールセンターが18時までなので定時に帰え

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：現在は少ない独立系のCATV。独自の路線があるのでオリジナリ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月03日

女性の働きやすさ:育休制度があり取得してる人は多い。勤務時間や出勤日の調整等に

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月21日

勤務時間・休日休暇：日祝は基本的に定休だが、当番制の為、月に1～2回程度交代で出

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2017年09月23日

事業での社会貢献：千葉県の北部中心にケーブルテレビを展開していて，地域の人には喜

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月07日

企業文化・社風・組織体制：人間関係が最悪だったので退職しました。仕事を効率的に進

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回答者：男性/ お客様サポート部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年08月26日

女性の働きやすさ:育休、時短勤務している人はいます。ただ、こういうのを取ろうとす

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

多様な働き方支援：通勤環境が悪すぎる。送迎バスは用意されているが、経費をきちりす

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口コミ・評判に関する注意事項

ライトハウスはユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

会社名	株式会社広域高速ネット二九六
業界	広告・マスコミ（テレビ・ラジオ）
URL	http://www.catv296.co.jp/
所在地	千葉県佐倉市ユーカリが丘４丁目１－１スカイプラザサウスタワー　２Ｆ

従業員数	135名
設立年	1984年
資本金	2100百万円
代表者	藤本光弘
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

(3.2)	JCOM株式会社（旧:株式会社ジュピターテレコム）口コミ(3665件) 平均年収（正社員） 548 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 既加入営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員福利厚生:退職金はなしオフィス環境:自身がいた拠点は整備が入りかなり綺... (続きを見る)

(3.1)	日本放送協会（NHK）口コミ(1737件) 平均年収（正社員） 779 万円残業時間（月間） 42 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員入社時の期待と入社後のギャップ:職員はプライドがかなり高いと感じた。お堅い印象だったけど、割... (続きを見る)

(3.2)	株式会社USEN 口コミ(1542件) 平均年収（正社員） 382 万円残業時間（月間） 39 時間
社員口コミ回答者：男性 / 企画 / 退職済み（2018年） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:特にない。賞与などもなく、基本給のみである。... (続きを見る)

(3.3)	イッツ・コミュニケーションズ株式会社口コミ(320件) 平均年収（正社員） 483 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：回答なし / チーフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業の強み:地域に対して競合がいないこと。また東急グループの傘下なので安... (続きを見る)

(2.7)	キャンシステム株式会社口コミ(315件) 平均年収（正社員） 365 万円残業時間（月間） 40 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:研修で聞いていた話と現場での実態にギャップを感じることがあっ... (続きを見る)

(3.2)	株式会社フジテレビジョン口コミ(279件) 平均年収（正社員） 696 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2023年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 派遣社員勤務時間・休日休暇:業界柄、勤務時間は覚悟した方が良い。放送担当日が近くなるにつ... (続きを見る)

(3.3)	スカパーJSAT株式会社口コミ(231件) 平均年収（正社員） 867 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 放送・配信エンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員成長・キャリア開発:人事や法務管理的な研修が多いが、個人的には不要なものばかりだ... (続きを見る)

(3.3)	株式会社ジェイコム東京口コミ(207件) 平均年収（正社員） 505 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員勤務時間・休日休暇:拠点によるが、営業の部署は火水休みである。繁忙期には休日でも... (続きを見る)

(3.5)	株式会社ジェイコムウエスト口コミ(206件) 平均年収（正社員） 435 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：女性 / 事務スタッフ / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 派遣社員成長・キャリア開発:所属部署は、事務レベルが低すぎて、成長は見込めず、支援制度も... (続きを見る)

(3.2)	株式会社テレビ東京口コミ(186件) 平均年収（正社員） 723 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 　 / 退職済み（2019年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員事業の強み:放送が厳しくなっていても、配信などに力を入れたりとしているの... (続きを見る)

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