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回答者別の社員口コミ(野村證券株式会社)

回答者プロフィール

性別 女性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 現職(回答時)
入社 --
性別 女性

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性の課長や、全国総合職の採用も増えて
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口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】もう少し研修に参加しやすい空気があれ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】研修制度、海外へのチャンス等の活躍に
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口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】もう少し地方でも手軽に参加できるように
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口コミ投稿日:2019年03月28日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】試験合格したら、受講が完了したら、と言
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口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性男性関係なく営業としてフラットに見
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口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】そもそも既婚女性の転勤
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口コミ投稿日:2019年03月28日
女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】制度や取り組みは充実し
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口コミ投稿日:2019年03月28日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】貪欲に努力ができる、結果重視で
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口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】新卒入社の人間との関わりが少なく話しづらい。
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口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】基本営業専属での入社だが、不動産会社や保険会
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口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】飛び込み営業をひたすらやらせることで新人が育
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】最初の配属が地方の人は比較的やりやすい環境だ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】支店にある上司や、仕事内容が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月28日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】本社配属の人、お客様の利益を
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