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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月16日
事業の強み:
特殊な素材や仕入れ先なので、
他社には真似しにくいのが売りだったが、
同じものを数十年やり続けて、
流石に他社も真似できるようになってきて、
近年利益率が下がってきている。

事業展望:
組織が弱い。トップダウンでやるべき時はやらないといけない。
社長や上司は嫌われる時はとことんまで嫌われても会社を守らないといけないのに、行動が中途半端で思いつきが多い。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
事業の強み:海外との太いパイプがある。事業の弱み:可愛いおしゃれな雑貨を扱ってま
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
福利厚生:住宅手当はありません。退職金は中小企業のものに入っておりますが、正直あ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
成長・キャリア開発:海外の船便の調整などを行うので、英語力のある人は生かせる。貿
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
企業カルチャー・社風:和気藹々とした雰囲気。それがかえって駄目な感じもしてます。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
勤務時間・休日休暇:他の会社から比べれば休みが多過ぎるので、休日はかなり充実して
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月16日
福利厚生:休みは土日必ず取れます。祝日も休みです。有給もかなり取れます。ここが会
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
福利厚生:年に一回の慰安会、忘年会など和気藹々で良いと思います。退職金あり。オフ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月16日
企業カルチャー・社風:ゆるい。とてもゆるい。働きやすいが、、ダイバーシティ・多様
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
オフィス環境:新木場の倉庫をベースとしているため、きれいなオフィスとは言えないが
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月16日
多様な働き方支援:リモートはないです。副業も不可です。ただ、副業はチェックのしよ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2020年08月16日
成長・キャリア開発:好きなことをやろうと思えばやれますが、いきなりストップかかっ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年01月17日
女性の働きやすさ:育休・産休を経て復帰している人も多く、その点では制度が整ってい
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回答者: 女性/ デザイナー/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発部

2.8
口コミ投稿日:2024年02月11日
女性の働きやすさ:休みは取りやすいですし、産育休の取得率はほぼ100%と思います
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部

3.0
口コミ投稿日:2020年09月21日
成長・キャリア開発:流行に対して敏感にな
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