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現職

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:
給与制度:役職ではなくミッショングレードというミッションの難易度によって給与テーブルが決まる。実際にヒラで部長と同じミッショングレードだった人を見た。
ミッショングレードは半期に一度決まる。扱う商材の市場性や新規性、インパクトの大きさに影響される。

評価制度:
ミッションの遂行水準を事前にすり合わせておき、それに到達したかどうかで判断される。ただし、実態は絶対評価ではなく相対評価であり、異なるミッション間での調整が入ることがある。

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
事業の強み:新しいことに積極的に挑戦する風土がある。まだ芽は出ていないが、第二の
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
福利厚生:家族の誕生日などに対する福利厚生もしっかりしており、家賃補助などもしっ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月28日
勤務時間・休日休暇:残業は非常に多く、ノー残業デーなども設けてはいるが実質機能し
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月19日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前に丁寧にインターンなどが受けられるためギャ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月19日
勤務時間・休日休暇:土曜日出勤で事務処理や、ノー残業デーなど積極的に取り組んでい
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年01月19日
女性の働きやすさ:デザイナーに女性が多いこともあり、女性でも発言権を持ち出世を目
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
女性の働きやすさ:部署にもよるが、忙しい部署は出産、育児をしている女性はなかなか
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年01月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:心配なことは事前に確認しておくことでギャップなく
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