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第一法規株式会社のすべての口コミ

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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年09月30日
教育・研修:Off-JT研修は、それほど充実していなかったが、職場でのOJT教育
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回答者: 男性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
オフィス環境:会社の立地は全国どこでも1等地。ただ建物は古く昭和のような雰囲気。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年06月26日
成長・キャリア開発:基本的には新しいことに挑戦することを支援してくれる環境にあり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】業務内容を会社都合で変更さ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【個人の裁量】各個人の業務内容を理解していないからアドバイスができない
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:同族経営なので、鶴の一声とはこういうものかと感じ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月27日
働きがい:お客様には感謝されることも多く、社会的にも有益なサービスを提供できるの
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年12月09日
女性の働きやすさ:働いている女性の割合も多く、女性が働きやすい制度も充実している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2020年11月03日
福利厚生:住宅補助や交通費も出る。ただし、住宅補助に関しては入社から数年後補助額
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回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年07月22日
働きがい:出版社で働きたいと思っていた人にとっては夢を叶えられた、という実感がも
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:とりやすい。復帰もしやすい。女性は働きやすい会社ではないかと思
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】こちらの業務がわかってないので、提案
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回答者: 男性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 販売促進/ なし

3.3
口コミ投稿日:2023年10月17日
勤務時間・休日休暇:休みは取りやすい。調整が効きやすいことは非
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】希望の部署に異動しやすい環境を整え
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月06日
入社時の期待と入社後のギャップ:営業は結果のみ。結果がでなけ
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月14日
女性の働きやすさ:女性は育児休暇をはじめ働きやすいと思う。休
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】やりたい仕事だったから【入社後のギャップ】や
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回答者: 男性/ 出版/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年04月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:ギャップはあまり感じ
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回答者: 男性/ 出版/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年04月08日
勤務時間・休日休暇:いつも残業しているのは同じ人とい
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回答者: 男性/ 社内システム担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年02月01日
入社時の期待と入社後のギャップ:求人票の記載に嘘
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月27日
女性の働きやすさ:産休、育休明けで復帰する女性
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2020年07月28日
事業の強み:資産多い。実質的な無借金経
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育休・産休制度は当たり前に取得できる環境。育休復帰後の時短勤務
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回答者: 女性/ 企画編集/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月03日
成長・キャリア開発:会社に必要な研修しかなか
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】全国の同僚といつでも連絡取
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回答者: 女性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
女性の働きやすさ:育休・産休制度を利用した女性社員の管理職登用率が低い。現場は女
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】毎月、業務の振り返りの為の面談の機会が
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月29日
働きがい:【目標の決め方】どうしたらいいかわからないことへの、納得いくアドバイス
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2021年09月27日
勤務時間・休日休暇:休暇は普通に取得
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回答者: 女性/ 管理系/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月07日
成長・キャリア開発:自分次第だと思
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回答者: 男性/ 出版/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ システム/ 一般

3.1
口コミ投稿日:2024年04月08日
事業の強み:システム商品に力を入
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回答者: 男性/ 品質管理/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月14日
福利厚生:退職金、住宅補助は
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月01日
入社理由・入社後の印象:最初は丁寧に研修があり、先輩たちについて行ってお仕事を教
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年07月22日
入社理由・入社後の印象:電話が苦手だったので、それのないところと思い、入社しまし
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

2.5
口コミ投稿日:2019年02月01日
働きがい:担当させていただいてるお客様とは、とても良い関係です。辞めると挨拶した
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