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日新運輸株式会社の女性の口コミ

回答者: 女性/ 貿易実務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
勤務時間・休日休暇:
面接では、繁忙期は少し残業がある、20時か21時ごろまでだと聞いていたのに、繁忙期でもないのに終電帰りは当たり前。台風など来て船が遅れるものなら朝4時まで仕事。仮眠すら取らせてくれない。ただ場所により多少異なる。1番忙しいところに配属されたら最後。

多様な働き方支援:
フレックスタイムが利用できるが、利用したとしてもせいぜい1時間遅く出社する程度。

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業部

2.3
口コミ投稿日:2024年04月16日
女性の働きやすさ:圧倒的に男性の管理職が多い。女性昇進のポスターとかは貼ってある
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回答者: 女性/ 貿易実務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年08月19日
女性の働きやすさ:全く思わない。女性は多いが、独身ばかり。残業が多すぎるので、結
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
入社理由・入社後の印象:入社前は海外にも貿易にも興味はなかったのですが、物流に興
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
多様な働き方支援:フレックス制度があるので、自分の生活スタイルに合わせて勤務する
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
オフィス環境:大阪本社は照明が暗く、雰囲気も明るくはありません。本社に限ってのこ
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
女性の活躍・女性管理職:昇進するのは男性社員ばかりで、まだまだ昔ながらの会社だと
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
雇用の安定性:女性が結婚しても、働く世の中になっていますが、日新運輸では産休・育
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月07日
多様な働き方支援:基本は9:00~17:30勤務ですが、フレックス制度を利用し、
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
企業文化・社風・組織体制:仕事のやり方、進め方が支店や課によって統一されていない
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
雇用の安定性:女性が結婚や出産をしても働き続ける社会になりましたが、日新運輸では
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
多様な働き方支援:自分で仕事の進め方を考えて、その日にやらないといけないことを決
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
勤務時間・休日休暇:忙しい時期と通常の時期との差が激しいため、忙しい時期は毎日残
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月08日
女性の働きやすさ:運輸関係ですが、社内に女性社員が比較的多いです。産休・育休制度
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
企業文化・社風・組織体制:殺伐とした雰囲気はありません。大企業ではないので人数も
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月06日
新規事業への取り組み:輸入~国内輸送がメインの会社ですが、大手配送業者などとの協
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:海外に拠点があり、海外駐在員となれば自分の力次第で、大きな変化を生むこ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
会社の安定性:親会社が大きな企業であるため、基本的には存続すると思いますが、ほか
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